※ [本文轉錄自 Baseball 看板 #1SFoUEL0 ] 作者: saiulbb (Becky♪＃是我的拉!) 看板: Baseball 標題: [新聞] 巨人投球分析總召　連結數據與傳統智慧 時間: Wed Jan 16 20:45:57 2019 1. 新聞來源： TSNA 2. 新聞標題： 巨人投球分析總召　連結數據與傳統智慧 3. 新聞內容： 巨人投球分析總召　連結數據與傳統智慧 https://c2.staticflickr.com/2/1813/43085071855_4a7b758301_c.jpg Trevor Bauer與Driveline棒球學校頗有淵源。（達志影像資料照） 2019年1月16日，舊金山巨人有一條或許沒有受到太多注意，但重要性不算小的新聞。 Driveline棒球學校投球部門總監Matt Daniels在推特上宣布，他已經接受巨人的邀請， 將擔任他們新設的投球分析總召（Coordinator of Pitching Analysis）。 Driveline棒球學校是近年美國最知名的私人棒球訓練中心之一，有部分大聯盟球員與他 們合作，最知名的例子當然是克利夫蘭印地安人先發投手Trover Bauer。而臺灣也已經有 選手參加他們的訓練課程，在他們位於西雅圖的訓練中心進行訓練。 在先前〈以科技為武器 新一代的打擊教練〉這篇文章中我們曾提到Driveline的打擊部門 總監Jason Ochart是新一代以科技為後盾的打擊教練中的佼佼者，而他們的投球部門同樣 善用各種科技的輔助，收集數據進行分析，針對每個球員設計適合的訓練菜單，而這一切 就是由Daniels所主導，事實上他是Driveline第1個全職員工。而在Ochart以兼職顧問方 式成為費城費城人小聯盟打擊教練總召後，Daniels也進入大聯盟工作。 相較於打擊近年才發展出有能夠即時提供擊球角度、速度等數據的科技，讓打者可以立即 得知各種打擊機制上的調整是否得到期望中的效果，投手從很早之前就有測速槍可以知道 自己的訓練是否確實提升球速。當然隨著科技的進步，現在的分析發現轉速可能也有重大 的影響，這些都是科技帶來的幫助，持續為棒球帶來革新。 不過巨人新設投球分析總召這個職位，聘請Daniels負責相關工作的意義，重要的不只在 於新科技的應用、如何整理、分析數據數據，當然也不會是以後要增加加重球訓練課程。 外界對Daniels的評價包括他有出色的溝通能力，而這點也是他過去接受訪問，包括這星 期在接受《The Athletic》網站記者Eno Sarris專訪時強調的重點之一。 在《The Athletic》網站的專訪中Daniels強調：「我不是數學家或者SABR（美國棒球研 究學會）的人，那些東西我都會讀，但實際上我是熟悉數據的棒球人，而不是反過來。」 而他的工作最主要的部分，就是在擔任數據與棒球這2個世界的中間人，在解讀數據之後 以棒球人能理解的方式呈現出來。 不管任何產業，新舊的衝突都屢見不鮮，在棒球所謂的舊是指以往一路打棒球上來，按傳 統方法做事的老派棒球人，無論他們是教練還是球探。而近2、30年的新，包括進階數據 的應用、長春藤盟校高材生或工商管理碩士取代傳統棒球人主導球隊，到現在這些新科技 的應用等等。 但這樣的新舊衝突不代表本質上是絕對的對立，很多時候只是無法理解彼此，而連結新舊 ，讓彼此能相互理解就是Daniels的工作。他在過去的訪談中就多次表示，現在的科技可 以收集到許多數據，但怎麼解讀這些數據許多人有不同的看法，這時候就是應用傳統棒球 智慧的時候，從棒球人的角度來判定怎樣的數據有用，哪些數據是進行某些分析時不需要 的。傳統棒球智慧並不見得全部都是錯誤的，有許多經驗法則的存在其來有自，只是過去 沒有科技能夠驗證，而現在如何結合傳統棒球智慧與科技才是最重要的事情。 Ochart與Daniels的聘用到目前為止都沒有獲得太多媒體版面，或許等到春訓或球季開始 媒體與球隊有更多接觸後會有更深入報導，但無論如何身為棒球迷，這些都是值得關注的 消息，對棒球的未來可能有長遠的影響，正如過去那些在網路上撰寫數據文章的「書呆子 」相繼進入大聯盟球隊工作，在很多部分改變了棒球面貌一般。 4. 新聞連結： http://www.tsna.com.tw/tw/news/show.php?num=24738 5. 備註： Matt Daniels將擔任巨人隊投球分析總召的職務。 --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.56.143.149 ※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Baseball/M.1547642766.A.540.html

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: JeremyKSKGA (140.116.215.98), 01/16/2019 20:56:32