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控台鐵刁難請病假 調查小組:未達不法侵害 https://bit.ly/3Tt5dQf 發佈時間:2022/10/10 20:43 最後更新時間:2022/10/10 20:43 https://youtu.be/UO-uR-4SJnI
有民眾在臉書PO文指控,自家孩子在台鐵上班,因為生病常請假卻遭主管咆哮,甚至還刁難 他請病假,不過台鐵針對此事成立不法侵害調查小組,不只詢問相關人證,也找局外律師和 醫生參與調查,初步認為,應尚未達「不法侵害程度」。 有民眾在抱怨台鐵的臉書社團PO照片指控,孩子是鐵路局正式員工,因為常請病假遭霸凌, 主管還直接跑到家門口咆哮,甚至附上兒子和主管對話的錄音檔。 台鐵員工vs.遭控主管:「什麼腫瘤你什麼瘤你告訴我,那個是血多症就是紅血球太多,會 造成血栓跟中風這樣,歪理一大堆哪一個檢驗報告沒有毛病,我們大家一大堆紅字,你用這 個來搪塞。」 主管強調哪個人健檢報告沒有紅字,質疑他用各種理由來請病假。 台鐵員工vs.遭控主管:「我同學說,這個你也要准他病假,那個是晚上睡覺用的安眠藥。 」 當事人的父母說,兒子是因為家族遺傳肝膽胃腸疾病身體不是很好,也曾因為夢遊跌下床導 致腰椎骨折,結果主管卻用各種刁難他請病假,局內申訴霸凌無效,才公開這件事,不過底 下有曾在台鐵工作的網友留言,公務員本來就有請假相關規定,病假也有如果當事人有證明 且合理應該沒有主管敢擋才對,有人認為如果身體不適合為何不請長期病假或辦留職停薪, 畢竟也會影響其他同事,但也有人覺得請事假病假是個人權益怎麼一堆人在說會影響同事所 以建議辦留停。 對此台鐵說,針對此事已成立不法侵害調查小組,邀請了包括局本部法規和勞安室等人員, 以及局外律師醫師參與調查,也詢問過相關人證,初步結果該單位主管認為同仁請假標準需 一致,但這名員工請假時數過多,雙方對於請假合理性認知不同,委員會調查後認為,應尚 未達不法侵害程度,也將記錄寄給這名員工,並註明如果認為決議不公,他還可以循其他法 律途徑處理。 --



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1F:推 coolptt: 球員、裁判都是我的人? 10/11 08:19
2F:推 geesegeese: 不爽不要幹 10/11 08:46
3F:→ geesegeese: 台鐵是公家機關建議找監察委員 10/11 08:47
4F:推 a6982537: 有病的進台鐵,沒病的變有病,有病的狂請假,好不快活 10/11 09:11
5F:推 tecboy: 要找也是找地方勞工局,找內部根本沒用 10/11 09:54
6F:→ sammy98: 所以不是勞工 不適用勞基法? 10/11 11:02
7F:推 martin110287: 廢鐵什麼時候變法院了? 10/11 11:09
8F:→ dantes1013: 自己證明有侵害但還未達到不法的地步? 10/11 16:43
9F:→ omkizo: 照規定來啊 勞基法說可以放30天 只要沒超過長官就不要干預 10/11 19:17
10F:推 ultratimes: 機關內部本來就能先審查啊 不然政風是幹嘛的? 10/11 19:50
11F:噓 tn0062: 政風不管假好嗎 樓上到底在說什麼 10/11 22:01
12F:→ tamama000: 確認違法之後才有政風的事 10/11 22:39
13F:推 tecboy: 找內部就是河蟹,找外部才會裁罰,所以最近嘉義常常勞檢 10/12 07:14
14F:推 fish10241: 應該是超過天數了吧?便當局一堆假放完等吃乙的。把假 10/12 08:12
15F:→ fish10241: 放完實在太香了 10/12 08:12







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