作者nbarepeat (nbarepeat)
看板PublicServan
標題[討論] 多出來的人事費用
時間Sat Apr 27 22:44:47 2024
公務員都知道
機關的人事費用請議會同意後會編列正式員額多少
非正式人員人員多少
現在很多缺開出來
有時候都沒有人來
一個人要做很多工作
那為什麼這些年末多出來的人事費
不可以給在機關的同仁平均分呢？
或者有一個計算的制度給同仁分？
一個人做超過一個人的事應該多一些補償吧？
不然變成加班費？
-----
Sent from JPTT on my iPhone
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.251.1.149 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/PublicServan/M.1714229089.A.7E5.html
1F：推 cosmo2256 : 你的長官，長官的長官，有沒有補上的嗎？他們有多 04/27 23:26
2F：→ cosmo2256 : 做事嗎？如果答案都是沒有，那麼你提的這件事，甘他 04/27 23:26
3F：→ cosmo2256 : 們屁事？ 04/27 23:26
4F：推 akeji : 很難量化 04/27 23:43
5F：推 busgoer : 1.難量化 2.把公務員當賊在防，怎麼可能多給 04/27 23:53
6F：推 uco330 : 到時候記者又說公務員自肥 04/28 00:01
7F：→ timidwei : 想太多 04/28 01:16
8F：推 youngsam : 加班費有加班費的預算，不能亂用 04/28 03:26
9F：推 musicbox810 : 你提到的方案是可行的，可是全台最大慣老闆就是政府 04/28 06:05
10F：→ musicbox810 : 政府寧可把那些省下來的錢收回國庫，再讓政客亂花 04/28 06:06
11F：→ musicbox810 : 也不願意用來犒賞公務員 04/28 06:06
12F：→ marskam723 : 理論上可行，實際上0 04/28 07:06
13F：推 hank7218 : 別鬧了，預算數跟決算數不一樣 04/28 08:55
14F：→ kiwifruit : 至少先跟勞工加班費算法一致吧，再怎麼說該給的還 04/28 10:22
15F：→ kiwifruit : 是要給吧，但政府一定會說共體時艱是吧！？ 04/28 10:22
16F：推 majongson : 你的薪水就是香蕉，把份內基本工作做好就行，不要再 04/28 11:09
17F：→ majongson : 幻想兩根香蕉可以換一顆蘋果 04/28 11:09
18F：推 justice67 : 科股長可以“為了業務”自肥調高報加班的時數上限， 04/28 11:15
19F：→ justice67 : 但下面的人不行，只有功德無上限 04/28 11:15
20F：→ SBSB : 如果科股長很爽的話就不會自願留營表沒人簽了 04/28 14:42
21F：推 musicbox810 : 這種狀況在單位人數明顯少於正常運作人數，預算應該 04/29 00:29
22F：→ musicbox810 : 編到正常運作人數，這應該是機關的本分才對，否則 04/29 00:30
23F：→ musicbox810 : 單位缺人，編得越少，那以後等於變相鼓勵機關不斷縮 04/29 00:31
24F：→ musicbox810 : 減人數。要編預算，就應該以正常運作人數來編，人少 04/29 00:31
25F：→ musicbox810 : 就可以拿多一點，機關怕這種狀況發生，就要想辦法爭 04/29 00:32
26F：→ musicbox810 : 人到正常運作人數 04/29 00:32
27F：→ musicbox810 : 這種方式的優點還可以防止人事不斷蓄意縮編拒絕增加 04/29 00:34
28F：→ musicbox810 : 員額的藉口，因為你補滿或補不滿，預算都給到正常人 04/29 00:34
29F：→ musicbox810 : 人數，這樣人事單位就沒有業績藉口要扯機關後腿 04/29 00:34