各位先進大家好，小弟恰巧為公職醫事人員，對此議題稍有了解，謹將拙見供諸位卓參。 內容可能有點長，也可能有不正確之處，尚乞各位海涵 首先先就「約聘僱(約用)醫事人員是否可升任公職醫事人員」部分說明：答案是肯定的！ 也就是說，約聘僱(約用)醫事人員的確可直接升任公職醫事人員。 其原因在於自89年元月起，各公立醫療機構醫事人員改以「醫事人員人事條例」規範之。 而該條例第5條第2款即述明「經專門職業及技術人員考試醫事相關類科考試及格並取得中 央衛生主管機關核發之醫事專門職業證書者」即取得醫事人員任用資格。換句話說，當取 得醫事人員證照的那一天，也同時取得擔任公職醫事人員的資格！ 而上述醫事人員其與依「公務人員任用法」進用之一般公務人員最大的差異在於： 一、醫事人員進用與否之標準在於「證照」、一般公務人員為「考試及格」。 二、醫事人員取消官等、職等，而依職務高低分為師一級、師二級、師三級及士生級。 　　其中師一級約同一般人員中的簡任10至11職等、師二級約同薦任8至9職等、師三級約 　　同薦任6至7職等、士生級則約同委任3至5職等。 三、醫事人員之進用除經考試及格分發外，得就上述取得證照之醫事人員以公開徵審方式 　　進用。 　　（自89年後，高普考幾乎未再開放醫事類科人員的考試，因此想成為公職醫事人員已 　　　經可以說沒有考試分發這條路了。而目前各類醫事人員取得證照的考試為專技高普 　　　考，就某個層面而言，似乎也可稱得上是國家考試……） 四、醫事人員只可以擔任醫事人員，除擔任醫事機構首長、副首長及醫療科主管外，除後 　　再銓審有案者，不得擔任其他非醫事人員之職務。換句話說，一般人員所謂「同職組 　　內可轉換職系」的說法在醫事人員中是不存在的。 此外，醫事人員也有和一般人員相同的地方： 一、還是要考試及格。只是醫事人員參加專技拿執照，一般人員則是參加公務人員考試。 二、仍然受公務人員服務法規範、公務人員保護法保障。而考績和獎懲部份，除俸級是以 　　醫事人員俸給表為準，其餘也都同樣適用公務人員考績法。當然啦，各類請假還是依 　　據公務人員請假規則辦理，休假補助也同一般人員。 三、薪俸仍然維持「本俸(年功俸)」及「專業加給」、「ｘｘ加給」…… 以上拉里拉離寫了一堆，在各位先進面前實在是有如班門弄斧；不過仍然希望對大家有所 助益，也希望可以幫助大家更了解公職醫事人員。 ※ 編輯: mike725 來自: 210.69.14.54 (08/30 09:37) ※ 編輯: mike725 來自: 210.69.14.54 (08/30 09:44)