作者: zoo53s (吳彥祖) 看板: PttLifeLaw
標題: [勞資] 請問如勞保被冒名加保怎麼辦？
時間: Mon Oct 10 04:32:49 2016
事實經過：
由於非自願性離職後前去上職業訓練課程，在職訓期間領有職訓生活津貼，在職訓
期間是不能有工作事實的，於是朋友找我去百貨週年慶支援短期兼職的工作，我也推到
我結訓後才去上班。
結果後來收到勞保局寄來的公文，公文上寫明因我有工作，所以生活津貼被砍掉。
去問了公司才知道他們因作業方便，整個百貨週慶期間支援人員的投保都是以我的名義
下去投保，等於前半段不是我上班的日子也都被投保了。
但由於整個週慶期間支援人員都打同一張卡片，薪水也都匯到我戶頭，要我領出來
再轉給正櫃交給其他實際上班人員。
所以後來我向勞保局提出審議申請及訴願，勞保局前往公司檢查，也都因為公司方
面提給勞保局一整月份打卡資料及薪轉紀錄這樣的資訊後，我的訴願被駁回了。
就連我提出前半段日期，我在上課並附上上課證明及在課堂上拍下的照片以示我本
人並未在那段期間工作也無效。
問題：
不知我是否能向勞保局提出我的身份被冒用，並且公司未幫實際上班人員投保，及
對公司提出使公務員登載不實這樣的法條呢？
先感謝各位幫 小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。
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1F：推 Lailungsheng: 公司要你領出來給其他人的錄音或對話截圖？ 10/10 05:49
2F：→ techup: 冒用?為何你要同意都匯到你戶頭?你還領出來給人? 10/10 09:25
3F：→ KKyosuke: 你沒在百貨公司上班 然後百貨公司把薪水匯到你帳戶還要 10/10 10:59
4F：→ KKyosuke: 你領出來轉交給其他人? 你覺得有多少人會信這種說詞? 10/10 10:59
5F：→ KKyosuke: 你可以提啊 三思而後行 小心不要吃誣告喔 10/10 11:00
6F：→ KKyosuke: 兼職員工領的都是時薪或月薪 竟然還要幫忙分發薪水.. 10/10 11:02
7F：→ KKyosuke: 至少我是覺得很不合理 公司不怕你把薪水幹走或分錯? 10/10 11:02
8F：→ KKyosuke: 而且公司自己有帳目 這樣作帳會計部怎麼可能會過? 10/10 11:03
9F：推 cka: 你為什麼會答應他把別人薪水匯你戶頭 10/10 12:13
10F：→ sindyevil: 職訓期間有兼職事實嗎？ 10/10 12:25
11F：→ sindyevil: 你拿薪水給別人時，沒有單據簽收? 10/10 12:26
12F：→ test8888b: 所述不合理，請告知詳細未告知處，不然大家都幫不上忙 10/10 13:06
嗯嗯>_<抱歉我沒說明清楚。由於正櫃員工是我的朋友，所以他這樣跟我說時，
我也就照他說的做，我們有對話截圖表示他請我把錢帶去給他，事後我也寫了
一張薪資轉交證明書請他幫我簽名蓋章，表示我真的把不屬於我的薪水交給他
了。職訓期間我百分之百沒有兼職，因為我知道有工作是會被查的。他們公司
會這樣做是因為週慶期間如果天天不同人，他們就多了很多作業，要天天加退
保，我想是為了省程序吧。
※ 編輯: zoo53s (1.200.35.177), 10/10/2016 13:43:06
13F：→ techup: 簡單說你被害到拉。在法律上你就是在那上班，就是有兼職。 10/10 14:15
14F：→ techup: 你可以=說事實上你沒有，但是這些單據「證明」你有。 10/10 14:15
15F：→ a9301040: 如果為事實，你可以向該公司求償啊 10/10 14:39
16F：推 rrowl: 向該公司求償=-=以什麼身份?原PO也同意這情況 也願意配合代 10/10 15:08
17F：→ rrowl: 領薪水後分發 要是事後被發現 去工作的人和實際薪的薪水有 10/10 15:09
18F：→ rrowl: 問題 像工時數多報 說不定還會吃上偽造文書 所以多考慮考慮 10/10 15:11
19F：→ rrowl: 不要說你不知道 你同意了 也配合了 而且投保勞保也需要你的 10/10 15:12
20F：→ rrowl: 個人身份資料 所以你沒上班 確在上班前把資料都交出去 又配 10/10 15:13
21F：→ rrowl: 合員工去作假 ..................你真的不知情?會有人信嗎? 10/10 15:15
22F：推 KKyosuke: 公司或許可以省很多程序 可是你為啥要配合 10/10 15:53
23F：→ KKyosuke: 你乖乖按日領你的薪水就好不是嗎 這很難說服人的 10/10 15:54
真的，我一時的發蠢害了自己，自以為幫人家省匯款費是幫忙。
當時正櫃的朋友只有跟我說薪水要匯到我這，
並沒有說公司會把整個期間都用我的名義投保。
如果我知道他沒有幫其他天的支援投保，
我不會答應他這樣用我的身份投保的。
上班前要繳交身份資料，但我無從得知他們人資何時幫我加保啊。
加保前，勞工不需要任何簽名來同意此公司幫我在何時加保...
原則上公司都是在員工到職日當天才加保，
我也在對話中與他們說明我週慶前四天的班我無法上班，
請他們自己在找人。
而我也自然地以為公司會在我到職那天才加保。
我更犯蠢的是，我居然天真的以為當勞保局去公司查詢，
他們會把事實說明清楚......
※ 編輯: zoo53s (1.200.35.177), 10/10/2016 20:26:50
24F：推 Lailungsheng: 嗯…那就提告，證據說話，不然很難信服人。 10/10 21:08
25F：→ yuusnow: 所有證據都是你有上班，除非你那個朋友敢冒著大風險出來 10/11 09:38
26F：→ yuusnow: 捅自家公司:對，我們偷懶沒有照正常流程走，該加保退保 10/11 09:39
27F：→ yuusnow: 的沒有加退，是我請他當人頭der阿大人~~ 想也知道不可能 10/11 09:39
28F：→ sindyevil: 對方沒有你提供的資料怎樣納保付款?可以處理下去但是朋 10/13 09:00
29F：→ sindyevil: 有或該公司會涉及刑事責任喔和朋友談談看,你們之間要怎 10/13 09:01
30F：→ sindyevil: 樣處理?不是好朋友>_<嗎? 10/13 09:01
31F：推 lisa68: 被追回職訓生活費看公司要不要賠償你，不然就提告了~去跟 10/16 08:28