事實經過：真是讓人憤憤不平，我姊在林口華亞園區的乂環(cm乂)賣力工作八年，竟被主管惡意人事調動，原本是8小時的文職工作，居然想逼迫她轉換職務，簡直洵O想逼她離職嘛！而且要說調動職務的話，也應是另一同事才對，只因事實起因是其在工作勤務時對她的重大侮辱，而報知主管請求處理協調時，又被不公正的處理，表面上希望她們和解，實際上那女的根本一點道歉的誠意都沒有，仗著自己常對上司的巴結(假日還買禮物到主管家)，依恃著有主管靠，就在工作上常常找碴，還常言語上的侮辱，簡直就是辦公室的精神虐待，而上司又擺明徧袒，報請處理非但得不到 解決，竟換來職務更動的下場。 問題：我姐又該如何要求自己的權益？可以拒絕調動嗎？若要申訴又該如何做呢？ 先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。 --

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