作者azukitw (◎ ω ◎)
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標題Re: [內部] 1個建議送新鮮人→→ 記得請假！
時間Wed Sep 25 20:26:25 2013
: → xiun0723:前提→沒工作，沒有薪水，是天經地義的。 休息30天= 0元 09/23 22:07
: → xiun0723:當月很衰，沒國定假日工作22天賺滿月薪 休 8天=28455 09/23 22:08
: → xiun0723:當月休14事8病、假日8天=領11382元 放假30天=11382元 09/23 22:10
: → xiun0723:結論：這個月每放1天，郵局還付你 379元，外加退休金提撥 09/23 22:11
來算一下14天事假會少的錢
1.14天無薪=> 14/30個月薪水
2.該季全勤領不到=> 3/30個月薪水
郵局全勤與一般公司有不同計算方式
一般以月為計算單位,郵局則是以季
這蠻不合理,90天內只要請一天,一整季的全勤就沒了
請假前記得先問一下起算點,是幾月到幾月算一季,避免跨季被扣兩次全勤
另外,若是外勤同仁還要考量收投加給
一個月不能休超過五天
所以最好方式是分5天,5天,4天 三個月休完
3.考績可能變會乙等=>請那麼多假和其他不請假的人比起來
主管若是硬一點一定會找你開刀
乙等的效果,獎金打九折
以4個月年終粗估計算,少領了0.4個月=12/30個月
另外,會影響升等考(需連續三年甲等才可報名)
1+2+3 合計少領 29/30個月薪水
以新人底薪28155*29/30個月薪水=27216
2萬7說多不多,但說少也不少了
少領了2萬7換14天假,願意的人應該不多
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 36.237.55.128
1F：推 OAzenO:我願意 09/25 20:54
2F：→ x56565656:3的計算要看入局的月 假如6月入局的話 只會少領0.2個月 09/25 20:56
3F：推 JamesLebron:畢竟是第一年 09/26 18:43
4F：→ orayo:我看過一個新人請事假去約會，最後沒人會幫他 自己做不下去 09/26 18:58
5F：→ shikilo:不適合就離開吧 反正郵局考生很多 不差那一個 09/26 19:16
6F：→ light55510:請問多久可以調同區啊? 09/29 17:48
7F：→ letyoufree:同責任中心局要6個月，但要調出局跟調入局同時有缺才行 09/29 20:45