※ 引述《nightcatman (夜貓)》之銘言： : ※ 引述《neuroforbes (MAXMUS)》之銘言： : : 有些事情 好像是不要去干涉比較好 : : 時機到了 想要的結果就會自然發生 : : 揠苗助長 適得其反 : 如果不做任何規劃的話,想要的結果並不必然會自然發生 : 只能完全仰仗機運 : 你舉的教師的例子是規劃不良所致 : 如果因為這樣就說不要去規劃政策,那叫因噎廢食 : 該做的事情是把規劃做得更精細,考慮更多的變數進去 : 讓出現規劃不良的機率更低 : 所以我們才在這邊討論啊...政策版就是為了這個而存在的... : : 我看會比現在想的更快 : 我們在這邊想其實都沒什麼說服力 : 數據拿出來算比較準 : 不過目前版上只有monyan的那個近10年成長4.13%的數據 : 如果照那個算的話,人口還沒開始負成長,只是正成長趨緩而已 : 要負成長不知還要多久 我覺得增加醫學系的招生人數還需要再討論啦.... 至於要不要引進外國醫師來補充不足也是有待商確... 現在一年產生一千多個醫生... 按照1:400的比例來看... 每年就可以多服務40多萬人(現在一年生20萬人.聽說還會減少.不是嗎?) 更別說還要加上去國外念醫學系回國服務的那些名額... 就算扣掉每年退休的醫師人數... 也不計算每年死亡的人數... 我想醫師服務的人口比還會慢慢下降的... 大家也別忘了... 還有一堆去大陸念醫學系的等著回來執業的.不是嗎? 現在馬政府已經承認大陸學歷了... 雖然目前還沒開放考照... 不過我想這也是遲早的事啦... : : 如果要增加醫療人員 : : 為什麼要繼續設醫學院? : : 直接增加現有醫學院的招生人數不是更經濟? : 那也可以啊 : 只要總招生人數增加就行了,細節的做法有可以有很多種 我覺的你增加醫學系的招生人數只是表面上看起來比例下降... 願意走四大科的人一樣不足呀... 我覺的政府應該做的是提升醫師們願意走四大科的誘因才對... 不管你是要改善目前越來越險惡的醫療環境... 還是要提高困難科的待遇... 或是提高公費生的比例... 有很多方法可以做... 但是增加醫學系的名額或是找外來的醫師... 雖然是選項之一... 但是我覺的這應該是最後的手段才是... : : 以教師的例子而言 : : 新生兒下降是超乎預期的快 : 教師當年的規劃應該是完全沒有考慮到這一點... : 人口降低不可能會是短期的事 : 每年的人口變化都會有統計數字,也會有趨勢可以算 : 這些都是可以預測的 : 問題只是規劃的人有沒有把這變數考慮進去而已 就像你講的... 出生人口越來越少.... 只不過是老師的問題先引爆... 因為很明顯的學生人數就少了一半呀... 醫師的話是看總人數的... 再加上一開始服務的人口數是比較高的... 所以比較起來沒像教師那麼明顯呀... 當然還是可以看到婦產科跟小兒科受到影響了... 以現在越來越少的出生人數... 有需要一開始就增加醫學系的名額或是開放外籍醫師嗎? : : 我覺得這些數字根本是不用去規劃的 : : 萬一事情不如設想 : : 會害後人要替這一代擦屁股 : : 政府去想辦法提升國民素質和經濟比較重要 : : 或者說 政府應該先提昇自己的素質 不要危害國家 : : 當國民都認為沒有必要提高醫療支出(不希望多交健保費) : : 硬去提高也沒有意義 : : 自願自發的行為才有辦法長久 : 同第一段 : 要先有規劃才能爭取到民眾的認同, 這是順序問題 : 如果只是提高醫療支出, 提高多少用喊價的,也看不出提高之後會改善什麼 : 那當然沒有人會願意拿錢出來 每個人當然都不願意多繳錢呀... 現在的重點是... 健保到底是保險還是福利? 表面上看起來是福利... 因為是強制納保.也可以帶病投保ex:歸國華僑... 繳費的標準也不是看年紀看風險... 而是看所得看年收入來決定要繳多少健保費... 可是健保好像又不是福利... 因為很多真正需要健保的弱勢族群... 卻常常因為繳不起健保費而沒法享用健保的資源... 政府要作的不只是計算民眾要繳多少健保費... 而是要先釐清健保到底是保險還是福利... 之後再作後續的規畫才對... --

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