※ 引述《SmileFace (北緯43度的夏天)》之 : 原作是在國外念博士的 : 我比較想知道的點是，原作是否有拿research assistantship？ : 我是很難想像老闆會pay第一年什麼都不做只有literature review的博士生啦 :P : 小弟也是在國外唸書的 : 領的是老闆計畫來的錢，第一年做老闆的計畫做得死去活來的 : （順道一提，這是四年的計畫，並且可以延長..） : 老闆總是會說 : 我的研究題目不見得要跟這個計畫相關 : 但這個計畫提供我的funding ，所以得去進行 : （在我的領域，可以支領薪水給國際學生的計畫非常有限） : 還鼓勵我多找一些新的idea.... : ok : 問題來了 : 第一個點是，之前做得死去活來，還做得很漂亮的研究 : （而且之後也是得繼續死去活來地做..） : 不把它放到研究題目裡，似乎蠻可惜的 : 第二個點是，做研究需要錢 : 除了自己的薪水外 : 買實驗器材、藥品、還有儀器使用、維修.... : 特別是PhD 學生你所要做的研究一定比Master 深入很多 : 沒有計畫，這些錢要哪裡來？ : 所以最後討論的結果 : 是把目前做的計畫當成論文其中一個specific aim : 而我新的東西，基本上有點像搭這個計畫的順風車 : 也就是說，用同樣的動物、做不同的測試分析.... : （不過proposal寫得像是那個計畫搭我新研究的順風車啦 :P） : 我所看到自己實驗室，或是周遭其他實驗室的研究生多半也是如此 : 話說回來 : 在找老闆的時候 : 不就應該對他在進行的計畫有些瞭解嗎？ 我是self-funded，supervisor沒有給我錢 其他地方我不確定，但在我們Astrophysics group... 每年可以拿到funding的學生的人數是固定的，每年四個 是PPARC(Particle Physics and Astronomy Research Council，把它想成國科會就好了) 直接分配給系上的(但只有歐洲學生可以拿，這是PPARC的規定) 跟教授的計畫沒有關係 每年在審核入學許可的時候，依照申請學生的research proposal... 大頭就開會決定要收哪幾個，哪些人當supervisor 所以，如果research proposal不符合教授的研究旨趣... 再優秀也進不來 英國申請博士班比較像是應徵工作，劍橋就更直接了 各實驗室需要幾個人、要做什麼內容等條件直接開出來 是個願者上鉤的感覺 至於教授的計畫，大多都是請postdoc執行 我們這邊(至少我們group)對postdoc的要求是... 一半的時間必須執行計畫，另外一半的時間可以進行自己的研究 --

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