沒有相關技術背景經驗的狀況下 PM助理會是比PM更好的選擇 想想當公司給你掛一個PM頭銜時 各單位通常會期望這位PM至少要懂相當程度的技術 清楚流程 碰到問題有辦法去做協調解決問題 沒經驗的PM助理姿態放低去找各部門虛心求教 通常大家會比較想去教 反正大家本來就沒有預期你會懂多少 多問可能人家還會覺得這個助理很認真積極 當一個PM去問一樣的問題 即使態度很好 被問的人心理還是多少會OS "你是PMㄟ~怎麼連這個都不懂..." "我只是小小工程師你是PM,幹麻來問我.." "我又不是你主管,你自己想辦法" "PM除了轉信外什麼都不會嗎?"(而且還轉錯人連什麼問題該找誰都不知道-_-X) 狠一點的就直接當面說出來 這跟為什麼要找什麼都不會的正妹來當PM一樣的道理 一樣是教 寧願教一個親切可愛又會撒嬌的女生 也不要教一個你覺得他應該要會偏偏又什麼都不會的PM 不過每間公司對於PM的工作內容定義都不太一樣 也有可能A公司的PM跟B公司的PM助理工作內容其實是差不多的 ※ 引述《yeh0415 (quality time)》之銘言： : 大家好 : 最近在找PM相關的工作 : 有幾個問題懇請板上有經驗的大大們指點迷津～ : 學歷部分： : 私立大學畢 : 非製造業或科技業相關科系畢 : 唯一相關的學歷大概是有唸過幾年的企管系吧 : 經歷部分： : 工作經驗約兩年 : 當過活動企劃(小公司)與業務(大公司)，但是產業非相關產業 : 因為學經歷的關係 : 面試機會確實不多/_\(我都找大公司或潛力公司) : 不過目前有去面試過一家二線大廠的PM(真感恩><) : 大概這幾天會知道有無錄取(和面試官談得算愉快) : 另外則是有一家一線大廠的子(小)公司給我PM助理的面試機會 : 問題來了： : 因為這裡討論PM助理的相關文似乎不多(?)... : 想請教各位的是 : 以我並不亮眼且完全無相關經驗的學經歷來看 : 如果打算朝PM走 : 大家會建議從助理開始入門嗎？？ : 或者從名氣不那麼大的公司或二線廠等等的PM入門？ : 我知道還有另外一個選擇 : 是從當業務開始熟悉產業(基於專長，應該不太可能當R&D><) : 不過因為現在對於生活有其他規劃 : 比較不希望再回頭當壓力有點大的業務 : 如果能夠直接找到PM的工作是最好了... : 煩請各位多發表您的寶貴意見囉~感恩Orz --

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