大家好 有幸得到Meta (Facebook Reality Labs)的口頭offer 目前苦惱要選哪一組(bootcamp以後就會去現在選的組 好像一年以後才可以換?) 想問一下有沒有在meta工作的版友可以提供一些意見 目前在AAA遊戲業工作 設計各種動畫工具跟release pipeline讓大家好工作 主要考量L4跟L5的時間年限 很怕升不上去被迫走人 work life balance (目前有家庭有小孩) 轉職容易度(很怕L4升L5爆炸) 第一個組 Facebook Horizon Infrastructure 根據主管描述應該是要用C#跟python各種build pipeline的改善 設計各種工具去優化時間 穩定度 自動化等等 在西雅圖 組很新 我算第一個?跟主管談的人 未來會增加到8人左右 可能換工作的話比較穩一點 畢竟廣泛性蠻高的 只是可能很忙? 不確定到時候只剩maintain的功能 第二個組 Facebook Spark AR 組在加州好像蠻大的 C++/C#/javascripts去做Spark AR的東西 因為是大組可能會先分配接觸不同東西 例如IG的相機可以換臉 各種濾鏡等等 涵蓋的東西應該是這三個組裡面最多的 有機會接觸到比較多東西 第三個組 Facebook AR/VR interactive experience 在現有的Horizon遊戲中(C#為主)改善各種的遊戲體驗(好像偏gameplay這樣) 例如玩家在遊戲內部創造什麼東西時 怎麼樣讓他們的體驗更好更貼近真實生活的感覺 在加州 目前有8個人 主管人非常好 知道我可能更喜歡電腦圖學還模擬時 也說可以幫我轉介紹到其他組談談 看 以上都可以remote(除了西雅圖的老闆說你要去辦公室也不反對) 以上經理都蠻有信心他底下的人不會升不上去 不知道有沒有在meta待過的前輩能夠解惑 (有各hiring managers的名子如果有需要的話請站內信我另外提供) 謝謝 --

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