四年前，少了Got!You，讓你我皆缺少了一個得以媒合新鮮人與職場老鳥的平台！ 2009年，因熱衷辦活動而希望爭取進入奧美公關實習，但受限於網路上總是只能找到過時 資訊，以致於當時的我迫切需要找正於公關產業服務的學長姐請教，在前輩的提點下讓我 有幸圓夢，也更瞭解到理論與實務的差異... 2010年，同學們陸續踏入了職場，而當我們打開104準備投遞履歷時，才發現竟不知道自 己究竟適合哪些產業、哪些公司，以及各職務的具體工作內容；即使拿到了難得的面試機 會，依然無法精準掌握準備方向以及不同企業文化下偏好的人才？ 2011年，退伍後才發現有不少朋友已經離職換了工作，在缺乏足夠資訊下選擇offer帶來 的是，格格不入的公司/部門氣氛，失去熱情的工作內容，不明確的發展性與不透明的薪 資水準，而這些不確定的訊息又成了轉職與否的關鍵考量；再一次的，除了網路/PTT或是 有限人脈之外，難道就沒有更直接更值得信賴的管道嗎？ 2012年，我們創辦了Got!You，一個會員制的平台。透過持續地邀請、累積了各行各業優 秀的職場先進，讓身為職場新鮮人的你們，在成為Got!You的網站會員後，針對您有興趣 的公司向前輩諮詢；也因為前輩們皆於百忙之中撥冗回覆，而其所提供之資訊也確實能展 現其經驗與價值，因此諮詢費用將由每位前輩依據個人之工作年資與經歷開價，期望透過 這種互利互助的模式，讓新鮮人得以找到對的人及時取得對的資訊，而前輩們的付出也能 獲取相對應的報酬。 如今，Got!You已經累積了許多優秀的職場先進： 從知名外商：P&G、J&J、L'Oreal、3M、Ogilvy、Nestlé、Kao(花王)、Kimberly-Clark 、Medtronic、APP集團、UNIQLO、Testrite(特力集團)、HP、Dell、BenQ、NOKIA、 Mercedes-Benz、Groupon、AGC、Yahoo、MOS、KFC、Corning Incorporated、 Carat......； 到優秀的國內企業如：統一、味全、比菲多、金車、大成長城、頂新、永豐餘、旺旺、廣 達、鴻海、台積電、台達電、華碩、宏碁、研華、HTC、勝華、矽品、智冠、趨勢科技、 聯強、神腦、中華電信、台灣大哥大、遠傳、遠東集團、大潤發、裕隆日產、茂迪、寶成 、藍天電腦、燦星、台塑、南寶、中鋼、陽明海運、貿協、工研院、資策會、新光三越、 PayEasy、誠品、城邦文化、台創中心......； 而金融&顧問業也有：麥肯錫、韜睿惠悅、悅智、鉅微、四大會計事務所、花旗、匯豐、 渣打、富邦、中華開發、國泰集團、澳盛、台新、中信、玉山、第一銀行、萬泰、新光、 彰銀、兆豐、元富證券、凱基證券、保德信、ACE、Marsh、南山人壽......； 初期僅開放部分學校(台大、政大、中山、中正、成大)的學生註冊(http://gotyou.tw/) ，別放棄成為Got!You會員的機會！ 我們相信這樣的模式，可以幫助身邊更多朋友/同學與即將成為新鮮人的你/妳們， 若有任何問題請參閱 新鮮人須知(http://gotyou.tw/FaqStudent)，隨時歡迎給予我們更 多批評與建議， 預祝大家 求職順利 :) Got!You 團隊 --

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