作者pqpq3 (慢慢的進步)
看板NDHU-Phy-VB
標題Re: [閒聊] 唉唉....
時間Sat Oct 21 02:13:37 2006
可以在這裡抱怨系學會嗎??
可以說出去喔!!!
我說系隊是系隊 系學會是系學會
所以系隊有一套自己的行政
系學會當然也有
所以
系隊做的事對於系學會來說是活動團體or附屬組織
但是系學會又是幫全物理系服務的組織
經費方面當然不是系隊自己去申請 這樣不就變得像老鼠會?
老鼠會制:學會是龍頭 專收小老鼠 放出去賺賤囉?
當然不是這樣嘛
學會很辛苦 在一個大家都不願意做事的世代
幹脆解散啊
不過解散的話 各年級可能就會和系上脫節
所以最好的辦法也是最壞的辦法就是 很衰的班代組起來
我想這是最爛的方法 不過解散是對學會現在是最好的方法
因為我看到那些做事的人 心都不在服務系上的同學(無心就甭做了...)
我有個信念
不求回報才是服務的精神
我覺得官僚的氣味在同儕之間還存在的話
系學會再怎麼努力都不會受到多大的認同
我給系學會的建議是 想一想為什麼要組成系學會?
如果回答還是一副官方說法那就免了
我可以提出我的經歷 92學年度的熱音社長 94學年度物理系排隊長
我自認我有過一些經驗(它們或許和系學會磁場不和)
但是
服務這件事我想應該都是一樣的
希望可以這篇可以提供大家思考思考 什麼才是服務
物4.5年級 郭昌昊
※ 引述《CSESLeo (.......)》之銘言:
: 可以在這裡抱怨葉旺奇老師嗎??
: 不要說出去喔!!!
: 他說:系隊是系隊,系學會是系學會
: 呃....我可以說他搞不清楚狀況嗎?
: 系隊有哪個成員沒繳會費嗎??
: 明明大家就都是系學會的...
: 照他的邏輯....有去中秋烤肉的系隊隊員通通都要再補繳100元囉~~
: (要多繳錢是開玩笑的,不要當真 = =)
: 還有阿,他口氣不好的事,我會去跟他溝通
: 恐龍姐姐就不要氣囉~~~
: 畢竟指導老師直接干預開會的事,本來就不太對
: 他認為有問題要跟負責人(就是我啦....)跟幹部"討論"
: 特別強調"討論",是因為系學會是學生自發性團體
: 而不是說是老師們設立的,不是他要我們怎麼做就得照做
: 他是指導老師而不是指揮老師喔!
: 打了啦哩啦雜的一串 === ===
: 果然當會長的廢話都會變多......
很剛好我今天開會有在現場
很不巧的我和小玉會長女王有著不一樣的想法
既然老師提出了一些問題
那系學會應該要思考老師為什麼會提問 並針對問題提出解決的方案
而不是用一套說詞敷衍 沒誠意的事做多了 要讓誰相信你們呢?
物理系學習的東西不就是解決問題 or 試著把問題處理到最好嗎?
不只是老師有問題才要解決 同儕間提出的問題才更需要重視
故步自封 很難接受多方意見的團體要進步是非常有限的
要別人不討厭你 要先不討厭自己
人老話就會變很多!! 讚!!
※ 編輯: pqpq3 來自: 61.217.92.206 (10/21 02:27)
1F:推 iceice24:推~我們班有很衰的班代XD 10/21 04:00
※ 編輯: pqpq3 來自: 61.217.92.206 (10/21 08:50)
2F:推 Heykuo: 我們班的班代真的很衰 10/21 10:39
3F:推 CSESLeo:有人一被指派工作就擺那附塞面看了真的讓人很不爽.... 10/21 13:23
4F:→ CSESLeo:現在系學會做事的人很多都只是被我抓來,不是自願做事的 10/21 13:25
5F:推 pqpq3:看得出來XD 既然小玉是會長 應該需要用到你的交際手腕 10/21 13:39
6F:→ pqpq3:讓做事的人被推動 而不只是發包工作 學會是不是應該協助? 10/21 13:42
7F:→ pqpq3:協助是指導做事的人應該怎麼做 而不是發包後就給那個人負責 10/21 13:43
8F:→ pqpq3:然後再一直追問 好了沒 好了沒 好了沒 怎麼這麼沒效率 10/21 13:44
9F:→ pqpq3:如果現實是這樣 想當然的人人見系學會而避之 10/21 13:44
10F:→ pqpq3:我舉的例子很極端和現實不合 只是提出一種情況 學會加油! 10/21 13:46