※ [本文轉錄自 NDHU-His101 看板] 作者: TT (< 無敵破格郎 >) 看板: NDHU-His101 標題: Re: [心得] 小小心得文 時間: Sun May 24 02:06:24 2009 ※ 引述《windhong (登登)》之銘言： : 標題: Re: [心得] 小小心得文 : 時間: Sun May 24 01:38:22 2009 : : SOP 是基礎，就好像用電器要用說明書，用軟體要先看教科書。 : 當連 Photoshop如何使用都不了解時， : 又如何要求人用 Photoshop畫出好東西呢？ : 依循 SOP是對於基礎方法掌握的要求，並不是最高的標準。 : : 人和確實重要，但做事的方法也要同時掌握， : 在這一方面，理論確實可以給予作用。 : 再者承志學長在所談的人和，不正是一種做事的理論？ : : 我並沒有否認真實世界事務運作的諸多可能性， : 但理論，以及方法，確實可以提供人們面對這些可能性時作為判斷的參考。 其實我很少來回應這些文章的... 不過，何謂“做事的方法？”、“執行力？” 難得我自己跳進來了~ 就稍微講一下我自己的感受 會長？是誰要當？誰來決定他要怎麼做？ “不在其位不行其事”是我的原則 我從來不信那套看了本《總裁施子星》、《執型曆》、《懶海策略》之類的 就真的做的好“領導”這件事 也許大家會說...放大絕沒什麼~“不然你來做”只是句講不贏人才講的話 但是，這就是現實！ 對我來說，我就偏偏會是那個喊“好！換我來做”的傢伙 實務和理論往往就是不能完全一致 專家總是在跌破眼鏡... “人和”有多困難？...許多人一輩子都無法學會 (包括我也覺得很難...) 問題在於... 透過這些互動中 ~ 自己究竟學到了什麼？ 每次我在和學弟妹們分享自己的心得的時候 其實我也是在檢討我自己 假如連自己都沒辦法做到的事 又憑什麼去教訓別人？去指點別人該怎麼去做呢？ 自己的想法一定是對的嗎？ 為何不先讓該屬於學弟妹們去嘗試的機會 讓他們自己去追逐夢想呢？ 自己的理想和抱負？為何不自己去掌握呢？ 等到他們真的需要請教的時候，再將自己的想法分享給他們不是更好嗎？ by 本來準備下MC沒下要睡覺的tt -- ╭──╮ 　　　　│關屁│ 　　　　│我事│　 ╰──╯ --

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