作者cripple (linger)
看板NCCU_SEED
標題Re: 泛紫不死心 1/19再啟波瀾
時間Sat Jan 8 22:26:22 2005
※ 引述《phyllis0624 (喔 我主耶穌...)》之銘言:
: 終於要跟學者 官員 其他的壓力團體對幹了
: 他們會使用許多數據 漂亮的理論 還有專家的權威
: 那我們有什麼?
Hello!
我就是雅涵 目前還在台大政治系唸大五
從大新的板又輾轉找到了種子的板
我不是泛紫的秘書 只是和平基金會裡頭的一個兼職人員
泛紫的工作是我手上很重要的工作 但我負責的也不只泛紫的事情...
幾件事情需要解釋:
1. 我們並非不重視學生團體,泛紫從來不希望扮演"領導"學生團體的角色
12/7請願前沒想到先召集學生團體,或許讓各位感到不受尊重
在此我鄭重道歉;
本次公聽會訂於1/19上午舉行,目前也排定1/18下午召開會前會
我們會準備各種需要的資料,希望大家能共同激盪,以作最充分的準備
2. 所有的疏忽還是跟人力有關係;
泛紫大部分的點子都來自簡執行長和勞陣、新知、智障者家長總會等較活躍的成員
在組織工作時要處理各社運團體間的共識和爭執有時已不容易
要和學生團體保持密切聯繫就更得分出心神。
還是要強調我們希望和學生團體維持的是對等的夥伴關係
泛紫的優勢是較熟悉媒體運作,和簡執行長豐富的社運經驗與人脈
如果這些資源能結合學生團體的活力和創意,那麼要一步步改變現狀是可期待的
3. 公聽會的目前籌備狀況:
目前勞委會內部確實對調高時薪有高度抗拒,才會在上月底放出可能不調薪的風聲
原本勞動條件處甚至打算找統一集團與104人力銀行的代表過來
假公聽會之名行政令宣導之實 (eg: 學子打工權益的研擬...)
幾經斡旋套話後才拆穿他們的陰謀,讓公聽會得以聚焦在時薪的討論上
現在至少會有三名泛紫推薦的律師與學者列席
剩下的都交給學生們發揮了!
我自己是這方面的新手,第一次跟官方周旋,因此很多事情都在摸索中
還是要強調泛紫很歡迎學生們的主動接觸和意見的提供,
希望這樣的夥伴關係可以在幾次合作後漸趨圓融默契!
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◆ From: 140.112.204.21
※ 編輯: cripple 來自: 140.112.204.21 (01/08 22:29)