所言甚是 我會轉給靜存開導師 個人召開檢討會議方式比較特別 1.先把優點全部列出來作為傳承 以免下次缺點改善 優點沒傳承下去 2.先把下次承辦活動人員找出來 以免講得很高興 做事的卻是另一批人 他們不見的會採納我們意見 3.做事有頭有尾 不論好壞 都要有簡單成果報告 對出心 出力 出錢的人有所交代 4.短期內無法改善的問題暫時不討論 5. 1.2.4三點條件不具備不輕易召開檢討會議 6.不論1245 第3一定要做 光弘從去年回到青年團後 從北醫畢業校友親和 台大畢業校友親和 北區新境界老幹部親和 到政大幾任社長親和 北部的青年團成員親和 她們多少都會慷慨解囊 因為北區新境界大家真的真的非常腳踏實地 一步一腳印努力奮鬥 他們看到感受到了 歷任社長對於這次活動出錢贊助為主 台大緒為前社長6666 嗣悃前社長從去年至今贊助青年團15000以上 緒序前社長贊助單槍投影機17000 有的是每月固定劃撥扣款 如果他們到現在沒有宗教熱情怎會贊助青年團 人不在帝教 但心卻在帝教啊 大部分前社長或社員正為五子登科努力打拼中 孩子又小 能出錢已經對我們是最大鼓勵 月進正在為飯碗打拼 今年考完試會去日本那須 6/5當天在台大觀察到的有趣的現象是 出現在現場的老老老社長幹部好像以非同奮子女居多 或許是巧合吧 他們接觸帝教時間也不比同奮子女久才是 對帝教的宗教熱情卻從沒冷卻 大晟您與普春 佳家蓉真的是同奮子女的表率啊 希望能用實際行動影響更多 同奮子女 維生先生啟示我孫子兵法是以求敗哲學出發 台大活動最初我設定大敗 中敗 小敗 甚久未活動的社團 就當作幹部訓練與宣傳為主 藉此活動建立所有聯絡窗口與宣傳管道 這點我們做到了 下學期就看政大如何表現了 順道邀您參加6/12-13坤元日活動 --

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