求事業》從東方色彩靈數求事業 ◎上官昭儀 計算方式：農曆生日相加總至個位數字，如：68年9月30號，6+8+9+3+0=26，2+6=8。 1號人，黃色人。 黃色人擁有領袖潛能，但固執、自我中心的想法，有時候會讓自己一意孤行。因此，虛心 請教前輩和彈性處事，才能讓上司更賞識你。 2號人，藍色人。 藍色人雖有敏銳的觀察和分析能力，但遇到事情時，他們並不馬上反應，反而私底下愛批 評。學著適時表達和溝通，才會蛻變成團體中的重要螺絲釘。 3號人，綠色人。 綠色人愛比較，所以容易有負面情緒；雖常有創意想法，但心意經常變動，工作致勝之道 是包容和常存感謝之心，停止抓取得不到的東西，心才會感到豐盛。 4號人，金黃色人。 金黃色人聰明、務實，但懷疑心強，相信真理越辯越明，但總堅信自己是對的。放下心裡 的固執和對他人的懷疑，才能造就真正的圓融和智慧。 5號人，紫紅色人。 紫紅色人辦事能力佳，但討厭束縛和規則限制，也討厭別人干涉，學習如何在職場中的規 則裡自由自在地流動，才能和周遭保持和諧的氣氛。 6號人，紅色人。 主動提供幫助是6號人的強項，但太愛管閒事和要求完美的個性，常讓自己有挫敗感，記 得凡事量力而為，才能從施受中得到真正的滿足和自我肯定。 7號人，橄欖綠人。 橄欖綠人做事縝密，但事事思前顧後，也很在意別人的眼光，所以不容易接受失敗。不要 想太多，懂得放下的時機，才能創造更大的成就和人緣。 8號人，橘色人。 懂得運用時機和關係雖好，但有時會讓人覺得太過勢利，而掌控慾望強也顯得霸氣，練習 適時的收放自如掌控藝術，在工作上才能有更大的發揮空間。 9號人，紫色人。 工作中，紫色人有時候只堅持自己的觀念，和同事間也經常只有「君子之交」而已，學習 開放自己接納不同的聲音，可幫助自己更融入社團當中。 http://www.libertytimes.com.tw/2009/new/jan/30/today-heartcatcher2.htm --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.227.16.206