※ 引述《rmp4vu03 (折翅的紅蜻蜓)》之銘言： : 以下是個人小小的論述 若有似是而非的論點麻煩提出來一下 : 謝指教!<(_ _)> 轟小力一點...我是外行的 : ------------------------------------------------------------ : 目前的戰略地位跟政局情勢，其實已經不需要徵兵制了 : 目前臺灣應當走向精兵政策... : 我讚同募兵制度 : 1.用高薪換取意願者，再由意願者去分發各單位 : 徵兵制的不適用是：作戰方式跟以往不同了... : 當戰亂時，徵兵制反而是造成國力快速衰退的原因...不如培養一群善高科技 : 作戰又不失作戰能力和戰略本能的精兵。 : 2.徵兵制會消耗不必要的財力跟物力，而且對於國家的成長有一定成長的限制力。 : 3.有人辯稱：因為軍隊的不合理要求會訓練男人更加成熟，思想更加穩健... : 這個個人無法解說...但個人相信要讓人心智更加成熟...等應該有不少的方法 我對於募兵制採無意見的想法， 原因很簡單，兵役制度不代表士兵的素質... 看以色列，他們採徵兵制，但是素質低嗎？ 再看看美國，他們採募兵制，但是他們素質不算很高 (美軍訓練很完整，但是他們的士氣和紀律其實並不算優秀) 台灣要推行募兵制，最大的問題並不是錢，而是兵源問題， 沒有人想當兵，這是全世界共有的毛病，就算是美國也是一樣常常為兵源不足頭痛。 不想當兵原因有兩個： 一就是工作性質，先撇掉危險性不說，其實當兵是一種不自由的職業， 你所有的時間全都被軍隊管制...其實這才還好，嚴重是第二點， “當兵並沒有未來性”，請問你當兵你可以當到幾歲？？50歲？60歲？ 基本上只要你超過35歲你就會被淘汰掉，除非你往上爬！ 但是在軍中升遷有那麼容易嗎？當你壯年的時候被強制退伍！只給你幾十萬退休金， 你有家庭壓力，你的未來卻是茫茫未知~~~ 就以台灣的職業軍官來說，一般很多是淪落到開便利商店，還有是去開卡車、公車 (這是她們在一般社會唯一的專長)，運氣好的有關係的還可以去學校當教官， 然後被一堆毛頭小鬼嗆聲... 美國募兵制就沒有這種問題嗎？一樣有！美軍如何解決這問題？ 我印象中曾經有一個問卷調查，問美國士兵為何要從軍？ 這是複選，結果如下： 85%是為了薪水 60%是為了升學 30%為了學習特殊技能 20%是為了完成自我成就 10%是基於愛國理念... 美軍為了招募士兵，付出很大的心血，除了薪水之外， 其中最大的優惠，就是免費補助大學學費， 因為美國大學學費相當驚人，很多美國低收入戶根本就負擔不起， 而美國高中畢業就等於是台灣國中畢業，你不讀大學就等於失去社會競爭力... 所以你要升學，唯一的辦法就是去當兵... 此外，美軍還有很多技能訓練，並且還有證照考試，這些證照在美國相當有權威性， 你在當兵的時候，不是在那邊浪費時間在那邊拔草、跳刺槍操... 而是要學很多東西，機械、電機、電子、電腦(美國陸軍著名遊戲AA就是這樣來的)等等， 這些知識除了可以用在軍事方面，等士兵退伍後還可以用在一般社會上。 算句話說，大多數美國人當兵的目的可不是為了什麼愛國情操，而是當作人生的跳板， (但是這樣又有另一個問題，那就是軍隊的士氣和紀律下降， 他們當兵不代表他們願意為國家而戰，儘管他們都有簽約... 為了解決這問題，美軍必須仰賴高科技武器維持士氣， 例如之前大家都看過的為了對付一個狙擊手卻叫來戰機轟炸等等情況) 看看台灣募兵制度，再看看美國的募兵制度... 有點心得了嗎？ : 國家要的是一個可以幹死100個人的作戰精兵 : 不是為了拿100個人去幹死對方一個人... (這個是假設) : 個人相信台灣沒有這樣的人力，但是有能力去訓練這樣的精兵 : ------------------------------------------------------------------- : 講到陸軍制度，會發現陸軍的設置跟當初反攻大陸的規劃有些許的關係... : 但是現在反的回去嗎? : ---------------------------------------------------------------------- : 目前陸軍講究的是反登陸、反搶灘、防空襲以及城市作戰計劃... : 臺灣是個人口密集度高的地方，一但戰亂，整個陸軍在臺灣本島上根本 : 難以推進跟作戰，一但人民開始逃難時，陸軍加上人民根本就是對岸轟炸的高度目標 : (這是陸軍教官所述) : 目前我國沒有灌輸給人民所謂的真正軍事知識...假如高中大學以上的學科裡 : 有如何教授在戰亂時，人民要如何行事讓軍隊能利於在城市作戰..相信募兵制度 : 能更加提升戰力加上人民軍事訓練，對岸的登陸陸軍反而成為國軍最明顯的作戰目標... : 我個人相信一年一度有定日期讓人民學習基本軍事訓練跟知識，由募兵制度選上 : 訓練過的軍人，訓練跟教導"軍民戰略關係"這比徵兵制來的有效，而且也達到 : 全民皆兵的效果... : 但是遺憾的是：我國軍隊制度過於老舊，現今仍未大幅革新，舊的作戰思想，外加舊的 : 作戰體制以及全民無彼此所謂的作戰默契... : 這是全民的責任也是政府一直無法動手的燙手山芋... : 一但全面改革，一方面震撼了目前的軍事人員；一方面要事先有專業的知識跟規劃 : ，不然政策一上來，沒有多久就垮台了，短期內根本無法改革!! --

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