既然大家都釣出來了 就趁機會來交流交流這一塊的經驗 【經紀的職務分工】 業務型經紀人：負責商業公關、談價接案，掌握協調所有行程&安排(包括簽約、通告、曝 光、代言、車程、移動時間)，對外發言人。 保姆型經紀人：負責期間生活管理、接送，掌握瞭解提供藝人平時&臨時所需，盯場跟車 確保藝人身心理、工作品質狀況良好。 企劃型經紀人：負責情報搜集、市場分析、品牌定位、執行方向所需的全部資料..簡化成 短時間可吸收的教案資料(例如這份資料)，並整理提出所有可行企劃和文案。 我從自己寫的東西截一段 若大家有經驗就幫忙找些缺點補一補資料吧 既然真的要聊聊分享經驗的話 經紀職務範圍主要看合約規範為主 有些只負責業務 藝人也首重業務 所以圈內人脈是基本必要的 韓國因為大部份是經紀公司制度化運作 所以比較會三種類型都有去主導藝人品牌的操作 之所以推文說難 是因為原PO Focus在歌手這塊 歌手好不好經營是一回事 約很多綁在唱片公司是另一回事 可以宣傳節目通路和表演場地又是另一回事 現在歌手唱片銷量不大 收入不好搞 要操作形象搞代言 除了圈內人脈還要熟廠商公關人脈 宣傳期又會操到忙翻天 難度整整比起其他經紀難搞幾倍 知名度低 收入低的歌手 根本養不起小助理 知名度高 收入高 只想換比現在更優秀的小助理 在現實考量的正常邏輯內 根本沒有那種沒經驗想切進來的空間 --

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