※ 引述《H2 (愚蠢無藥可醫)》之銘言： : ※ 引述《H2 (愚蠢無藥可醫)》之銘言： : : Stanford 歷史與哲學學士, Maryland 跟 MIT 雙碩士, : : 待過 HP 六年, 先後在 AT&T 跟 Lucent 二十年! : : 先後主導 Lucent 的 Spin-off 跟 HP 與 Compaq 的 M&A, : : 你說他在HP搞的不好就算了, 說他沒能力或者不懂科技業就太誇張了, : : 除了沒有一個技術背景的 PhD 之外, 全台灣沒有幾個科技業經歷比他多的了! : : 推 hercales:這些經驗可以替台積電帶來什麼呢?又台積電是請她來擔任董 05/02 19:19 : : → hercales:監還是請她來擔任CEO的呢? 05/02 19:20 : 經驗無價... : 一個歷練過科技業這麼多經歷, 不管是好是壞, 他的視野都已經不是常人可以 : 比擬, 從他身上應該還是可以榨出很多有價值的東西出來! 不管是TSMC未來發 : 展方向和遠景! TSMC想繼續往國際級企業發展, 這些是很多的藉重經驗! : 另外, 董事僅是董事會一員, 再想借重他的經驗替TSMC 帶來點價值又不希望重蹈 : HP付轍下, 讓他當董事遠比當CEO來的恰當! CEO 對一家公司的影響更直接也風險 : 更大! : 另外, 台積電內本身不缺乏高階技術人員與半導體業的經驗, 他們目前需要的 : 應該是在國際企業管理與發展上面的專材! hercales 大大其實剛開始就提到了 "要是鴻海聘請菲奧莉娜倒是可以理解 鴻海本身什麼都做，技術、資金樣樣不缺，要轉型走"品牌"路線倒沒啥問題" 我個人的猜測 TSMC 的確想邁入國際級企業 正如同 H2 大大所言 而國際級企業勢必將品牌的經營與行銷列為一個重要的項目 而這點對於台積電而言 正好是最大的缺陷 聘請 菲奧莉娜 是不是可以弭平這個缺點 則是未來可以仔細注意的 有無助益 或許以我現在的氣度與觀點不能下判斷 畢竟小弟沒有治理公司的管理經驗 更別說是國際觀了 ----- 國際觀並不是出國遊學就能學到的 國際觀似乎應該去了解國家的文化行事風格做事態度 似乎....還有很多很多 唉....小弟真的還得好好加油一下了 --

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