作者talk520 (透可520)
看板L_TaiwanPlaz
標題[公告] TaiwanPlaza 組規暨組務板板規修訂說明
時間Thu Apr 2 18:32:14 2015
TaiwanPlaza(台灣遊園地)組規
三、申訴/檢舉流程
(1) 申訴需檢附被處分文章備份、板主公告、溝通信件記錄 (熱線水球記錄),
檢舉需檢附相關證明文章、溝通信件記錄 (熱線水球記錄),
本組非常不歡迎未經溝通之申訴/檢舉文,申訴/檢舉前請先確實溝通,
未附溝通證據者視為程序不符。
若經該板板主證實未與板主溝通過而逕行申訴/檢舉,
除不予受理外,判處水桶一週。
異動為
(1) 申訴板主需檢附被處分文章備份、板主公告、溝通信件記錄 (熱線水球記錄),
非被處分人,欲申訴板主處理板務作為則需檢附相關證明文章、
溝通信件記錄 (熱線水球記錄),
本組非常不歡迎未經溝通之申訴,申訴前請先確實溝通,
未附溝通證據者視為程序不符。
若經該板板主證實未與板主溝通過而逕行申訴,
除不予受理外,判處水桶兩週。
異動原因:使用者標題錯誤屢見不鮮,將板務申訴及看板檢舉簡單化,
申訴:被處分人對於板主判決不服上訴,
或申訴板主板務作為(處置不公、瀆職...等)
檢舉:檢舉使用者於本板的違規行為。
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新增
(7) 若有必要,申訴案之雙方當事人可申請讓非該案當事人出面發、推文作證。
未經申請或未獲得組務許可,非該案當事人發、推文則依組規 3-6 處水桶兩週
新增原因:參考
#1F-lJSoF (L_LifeJob) 組規 3-8。
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新增
(9) 小組長對於本組之申訴案件,若當下即能判定(如明顯違規、或板主
明顯失當)將直接判定。
若該案無法立即判定,將請板主在組務通知後,至組務板說明。
新增原因:參考
#1KvWM0RU (L_TalkandCha) 組規 3-7。
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新增
(12) 依據
[公告] Ptt申訴制度變更 #1CLXxDNX (SYSOP)
對判決不服者,僅上訴至小組長。
當事人無論因各種原因案件被駁回(如不符申訴基本規定、
明顯違規),皆不准對該案件繼續提出申訴。
新增原因:站長公告以及 參考
#1ElEIePi (L_LifeInfo) 組規第十二條。
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新增
(13) 為避免濫訴狀況發生,同一檢舉(申訴)人於一個月內至多申訴兩次,
兩次以檢舉(申訴)同一看板為判斷基準,不同看板則不在此限,
若有特殊情況必須檢舉(申訴)第三次(含)以上,需先行申請之。
新增原因:參考
#1F-lJSoF (L_LifeJob) 組規 3-9。
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新增
四、板主請假
(3) 若板主於一年內第二次違反請假規定,組長得詢問板主不克上線之理由,
板主應於七日內回應,若為不可抗力之因素,組長可視情況保留原板主職務。
(保留職務以一次為限)
新增原因:給板主表達不克請假原因一次。
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新增
五、板主懲處
3>停權。
(停權時間為七至三十日,板主於一年內遭警告及停權合計兩次就
解除板主職務)
新增原因:將停權處分明文化。
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TaiwanPlaza(台灣遊園地)組務板規
二、板務檢舉請使用
[檢舉],板務申訴請使用
[申訴],
建議或討論事項請使用
[建議] 或
[問題]。
異動為:
二、檢舉使用者於組務板違規事項之檢舉,請使用
[檢舉],
板務申訴請使用
[申訴],
建議或討論事項請使用
[建議] 或
[問題]。
異動原因:重新說明本項。
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八、於本板違反兩次板規以上(含),第二次違規起將加重水桶處分。
註:2015/04/02 起計算。
新增原因:新訂規定。
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九、簽名檔視為原文內容,違反以下項目處水桶兩週以上。
1.簽名檔內文違反板規四之項目。
2.於簽名檔放置站內判決文,為針對他人或非指名暗示,
視同挑釁。
新增原因:新訂規定。
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以上為新增及異動之項目。
部分文字有編修或調整,及調整處分天數,
若有遺漏之處,使用者可自行參考對照,
原組規:
#1L0RvJ5H (L_TaiwanPlaz)
新組規:
#1L7H8JOZ (L_TaiwanPlaz)
原組務板板規:
#1L0RzK7M (L_TaiwanPlaz)
新組務板板規:
#1L7HH6Tr (L_TaiwanPlaz)
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新增組務板板規九。 2015/04/08
※ 編輯: talk520 (1.162.208.44), 04/08/2015 17:29:13