作者dreamsletter (drmaticking)
看板LAW
標題[問題] 高中公民 僱傭關係 賠償責任
時間Fri Jun 23 18:51:29 2017
出自奇怪（？）的題庫
因為在當初在講的時候這邊我記得公民老師有提過什麼承攬關係的
所以有點困惑
甲為A企業XX水電工程行的員工，某日A企業受乙委託，進行住家騎樓修繕工作。某日，當
甲在獨自進行工程時，拆除的瓦礫碎片不慎滑落砸傷行人丙。丙對此提起民事以及刑事訴
訟，而刑事部分獲不起訴，試問下列關於民事之賠償責任敘述何者正確？
（A）應由甲本身以及委託人乙付起賠償責任
（B) 應由甲單獨負起賠償責任
（C) 應由甲與A企業之負責人丁負起賠償責任
(D) 因刑事不起訴，故民事不需賠償。
拜託各位幫忙解題了....
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1F：→ smallshow3: C,媽媽嘴事件06/23 18:58
2F：→ hiimjack: 民法189，承攬人因執行承攬事項不法侵害他人權利，定作06/23 18:59
3F：→ hiimjack: 人不負損害賠償責任06/23 18:59
4F：→ hiimjack: 民法06/23 18:59
5F：→ hiimjack: 188，受僱人因執行職務不法侵害他人權利，由僱用人與行06/23 19:00
6F：→ hiimjack: 為人連帶負損害賠償責任 06/23 19:00
7F：推 rockido: 承攬契約是在A跟乙間 僱傭則是A甲間 被害人丙的受傷起因 06/23 23:20
8F：→ rockido: 甲的過失所造成 原則上丙得對甲主張184 但甲跟委託人乙06/23 23:22
9F：→ rockido: 除非乙對承攬契約的承攬人有指示上的過失 否則乙不會另行06/23 23:23
10F：→ rockido: 構成184(189) 所以A可能錯(依題意)06/23 23:25
11F：→ rockido: 甲跟A間依題意識員工有僱傭契約存在 甲的工作行為受A指示06/23 23:26
12F：→ rockido: 為A企業服勞務 受A企業監督 而無論是採最高院認定較廣之06/23 23:28
13F：→ rockido: 客觀說 或是有學李彩的內在關聯說 都可以認定甲是在執行06/23 23:29
14F：→ rockido: 職務中不法侵害丙的身體權 從而除非得依188條1項但書舉證06/23 23:31
15F：→ rockido: 推翻已盡注意義務或是無因果 否則甲A都要負連帶賠償責任06/23 23:32
16F：推 rockido: 所以c選項 應該是甲跟A負連帶責任 但依社會商業模式06/23 23:44
17F：→ rockido: 水電工程行通常是合夥或是獨資商號 所以C選項中甲跟負責06/23 23:45
18F：→ rockido: 人丁都要負賠償責任 無疑義 但如果是公司法人 應該是甲06/23 23:46
19F：→ rockido: 跟A連帶負責06/23 23:47
20F：推 rockido: 至於d選項 刑事案件判決裁定或處分原則不影響民事事件06/23 23:54
21F：推 cds730628: 樓上專業06/24 01:22
22F：推 HCPaulSC: 樓樓上專業06/24 13:41
好的了解 感謝各位版友的解題！
※ 編輯: dreamsletter (180.217.202.243), 06/24/2017 16:37:22