作者ezra (plz talk 2 me)
看板LAW
標題[問題] 公司統一於2/2~3排定休假並扣特休是
時間Mon Jan 23 18:10:39 2017
大家好
請問一下
我記得特休的安排權力是在員工
可是現在公司想強制安排2/2~3休假
並統一扣除特休兩天
這樣沒有違法嗎？
我可以說不嗎？
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1F：推 NaClman: 原則上要勞資協議且雙方同意 01/24 04:38
2F：→ maniaque: 資方可以發動資遣,給你錢,讓你滾....... 01/24 07:59
3F：→ maniaque: 然後勞工局會說,雇主給錢資遣了,沒有不合法.... 01/24 08:00
4F：→ maniaque: 2/2-2/3 可以讓員工連放八九天...... 01/24 08:01
5F：推 sindyevil: 人家問什麼,樓上的在想什麼? 01/24 10:00
6F：→ sindyevil: 原PO可能要先去檢查一下入公司或之後是否有簽屬過類似 01/24 10:00
7F：→ sindyevil: 調整工作日文件,如果都沒有也不接受特休扣除,那要考慮 01/24 10:01
8F：→ sindyevil: 接受扣薪(當日無工作無報酬)或者要和雇主商議何時工作 01/24 10:04
9F：→ sindyevil: 再調整. 01/24 10:04
10F：推 maniaque: s大,今年春節是放到 2/1 ,下周上班日剩2/2~2/3 01/24 11:35
11F：→ maniaque: 換言之,今天公司想想,那不如乾脆全公司多放兩天 01/24 11:36
12F：→ maniaque: 大家全都消失,消失到 2/6再來上班,不好嗎??? 01/24 11:36
13F：→ maniaque: 可是公司又不可能白給假,當然是要員工拿兩天特休來抵 01/24 11:37
14F：→ maniaque: 理解那家公司的盤算了嗎?? 01/24 11:37
15F：→ maniaque: 我想公司大部份員工應該都點頭,可是少部分(如原PO)不想 01/24 11:37
16F：→ maniaque: 啊可是,公司都沒人啦,2/2~2/3上班,是要當警衛顧辦公室?? 01/24 11:38
17F：→ sindyevil: 所以看員工要怎樣處理囉,事實上無提供勞務,那是否要給 01/24 21:34
18F：→ sindyevil: 薪資報酬就見仁見智哩~且每個公司規畫不一樣,不是? 01/24 21:35
19F：→ sindyevil: 直接動到資遣,不被「觀愛」才怪～ 01/24 21:36
20F：→ maniaque: 我個人認為,這個反而應該是員工很多人都丟假單了 01/24 21:58
21F：→ maniaque: 所以公司想想,才乾脆通通一起放一放 01/24 21:58
22F：→ maniaque: 不要有人上班有人沒上班,事情又不能做. 01/24 21:59
23F：→ maniaque: 就這麼簡單啊... 01/24 21:59
24F：→ maniaque: 要是狠一點歐,直接開會點名,讓某些不想放的 01/24 21:59
25F：→ maniaque: 給那些想放的瞪 01/24 22:00
26F：→ maniaque: 甚至最狠的,高層直接講,若一些特定員工執意不願意放 01/24 22:00
27F：→ maniaque: 那,那兩天就全部不放,通通不准放假,公司全力衝刺 01/24 22:00
28F：→ maniaque: 看看誰到時候是其他同事眼中的老鼠屎......科科 01/24 22:01
29F：→ maniaque: 社會道理好歹也要 follow 01/24 22:02
30F：→ maniaque: 原PO若只想玩自己的,早晚不是被資,不然就是被逼,二選一 01/24 22:02
31F：→ maniaque: 除非你隨便都可幫公司賺進百萬千萬,不然不要太自以為 01/24 22:03
32F：→ ezra: 樓上腦補那麼大 我也真是醉了... 大家私下反彈很大 01/25 11:39
33F：→ ezra: 但不曉得到底這樣做合不合法 01/25 11:39
34F：→ maniaque: 給原PO :通篇到現在都沒看到您有陳述出[公司這樣的原因] 01/25 22:03
35F：→ maniaque: 私下反彈?還是不想放的人窩在一起取暖? 01/25 22:03
36F：→ maniaque: 想放的人已經在好好規劃假期了? 01/25 22:04
37F：→ yesohya: 檢舉放無薪假沒通報沒協商 XD 01/25 22:50
38F：→ sindyevil: 實在很不想講 有一種是免出勤的的工作日不知m有聽過嗎? 01/26 20:47
39F：→ sindyevil: 雇主可以讓員工免出勤但不能說扣薪,這種跟颱風天災不可 01/26 20:48
40F：→ sindyevil: 歸責於雙方狀況不一樣.只是基於no work no pay等理由, 01/26 20:49
41F：→ sindyevil: 如果員工願意特休處理,也是可以處理的方式. 01/26 20:50