作者maybe978 (摳愛抵)
看板LAW
標題[問題] 請問工作使用密錄器違法嗎
時間Wed Dec 14 21:58:35 2016
本人任職於倉儲公司
每當出錯時，就扣獎金
近期出錯率實在太高
我的獎金已經被扣到所剩無幾
幾乎被扣到是符合勞基法的基本薪資了....
事後檢討錯誤時，我根本不知道出錯時
發生什麼事
畢竟工作內容實在太繁瑣了
無計可施的情況下，上網買了一個隱蔽性很好的密錄器，想一想好像沒告知主管好像不好
，就告知了主管
使用密錄器紀錄自己的工作情況之後
發揮了奇效
出錯率是0....
昨天我的主管傳line給我，叫我不要偷錄公司設備 貨物 及其他員工的臉
怕會有洩密 和個資法的疑慮
公司規定不能錄影
這樣下去可能會要我離職
唉...但是不用的話我真的又怕被扣錢...
請教
1.以上使用密錄器並無外流之用，有無違法?
2.如果因此被離職 我該如何自保
萬分感謝
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.194.8
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/LAW/M.1481723918.A.FAC.html
※ 編輯: maybe978 (180.217.194.8), 12/14/2016 22:01:36
※ 編輯: maybe978 (180.217.194.8), 12/14/2016 22:05:56
1F：→ a9301040: 不考慮換工作？ 12/15 00:24
2F：→ a9301040: 因為就算答案是合法，他也可以提告（看對方爽度跟資力） 12/15 00:25
3F：→ a9301040: 然後你有時間跟金錢跟他打官司嗎？這是比較吃虧的 12/15 00:25
4F：→ a9301040: 然後如果想換工作，可針對扣獎金的部分詢問勞工局 12/15 00:26
5F：推 maniaque: 好像有種傳統的記錄設備,叫做 "紙和筆" 12/15 01:42
6F：→ depravity: 很明顯妳是11條5款 資遣你就好了 = = 12/15 15:22
7F：→ heart1646: 11條5款需要客觀事實認定或可為而不為的情形吧？ 12/17 01:41
8F：→ heart1646: 公司要你離職，你可別傻傻自願離職啊，記得要求資遣費 12/17 01:43
9F：→ enterpirse: 這如果在無意中拍到公司的機密文件也很難說得清。 12/17 03:30
10F：→ mm0107386: 密錄就是私下錄...幹嘛那麼高調 03/14 10:34