作者whizkid1031 (Happy)
看板LAW
標題[問題] 私校離職違約金（行政人員）
時間Fri Jun 10 01:16:18 2016
想請問我的工作有簽一份合約。
任職未滿一年離職需賠償兩個月的薪水，
若離職產生訴訟需由我賠償包含律師費，
我到職兩個月離職是否需賠償？
若真要賠償包含律師訴訟費
法官是否會一併斟酌減少？
公司未給簽約金也無培訓我
辦公室只有我一個人有問題都是靠電話詢問
只有一次二級主管要我上班時間去參加研習營
連續三週星期三下午去上課但那是免費課程
這樣算培訓嗎？
原本這份工作事前有說
一個月只需回去總部一兩次（在外地）
二級主管跟我同時到任只因他也不會
就要我每個禮拜兩天回總部上班實習
這跟當初說明不一樣是否可以咬著這點說離職？
http://i.imgur.com/BP0TrNU.jpg
附上合約內容
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.200.32
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/LAW/M.1465492580.A.E00.html
1F：推 pajero: 不合理合約違法，申訴調解吧！ 06/10 08:15
2F：推 lindsaychoi: 私校最好處理了，先報勞工局條解，再向學校所屬教育 06/10 15:16
3F：→ lindsaychoi: 局申訴，這時候剛好招生季，私校還怕你鬧大影響招生 06/10 15:16
4F：→ lindsaychoi: 呢！ 06/10 15:16
5F：→ test8888b: 那是為降低離職率的唬人不合理條款，找政府就解決了 06/10 15:20
6F：推 whizkid267: 就是流動率太高到我才加設這條，沒想到我也撐不了.. 06/10 17:07
7F：→ sindyevil: 你可以蒐集該學校違反勞動法規之處,用這條與該校解除勞 06/10 20:58
8F：→ sindyevil: 動關係囉,然後要好好交接不要留下尾巴. 06/10 20:58