公司不能取消你的工作簽 但是入管有希望公司對離職員工要提出申告 不過不管公司有沒有跟入管提申告都不影響你轉職 第一離職一定要拿到離職證明+源泉徵收票 公司不能不給你,若真的刁難你,就先去勞動相談,尋求協助 這兩個資料要好好保存,因為日後新公司需要而且現有簽證更新時也需要 我當時是影印好幾份留存 第二新工作一定要符合你現在拿的就勞簽證性質,不然更新時會更新不了 如果對應徵的新工作職務內容有疑慮是否符合現有就勞簽,可以打去入管諮詢 因為自己認為新工作符合現有簽證,跟入管的認知不一定相同 如果不同,很可惜,更新不給過,又到期的話只能掰掰了 建議3個月內找到新工作(入管說原則上離職後3個月要找到新工作,但其實我看很多例外) 超過3個月若是新工作是大手公司,或是売上黑字等,簽證更新時基本上都會過 若是新公司是成立不久,利益也不好,規模過小,業務內容不需要外國人,這種狀況就勞簽證 要更新就會很困難或是不過 所以轉職新工作內容要看清楚, 有些公司不懂簽證,以為僱用你就可以了 對入管來說公司僱用你是一回事,給簽證是另一回事 所以千萬不要以為找到工作就一定可以拿到簽證 --

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