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Telegraph: http://ppt.cc/kU53 阿舅最近接受媒體訪問蹦出以下的話... 阿舅說: "要成為前4的球隊粉困難,因刺刺無法支付同樣爭4球隊所提出來的薪資條件,我們能提出 不錯的薪資待遇,但是某些球隊卻給出"CRAZY"的薪資報價;頂尖球星要花大把大把的鈔票 才能到手,你要如何和曼城這種球隊競爭呢?" (阿舅這番話讓我想到昨天才在Twitter看到他對於相關議題所發表的言論... 阿舅:女婿是個好球員,不過他所要求的25k週薪和我們有22k的差距) ------------------------------------------------------------------------------ 先來看看國外鄉民對阿舅於新賽季開打前說出這番話有啥解讀,大致分為以下3個... 1.降低期望值,到時真的達到目標就會更爽 2.逼Levy補強 3.陰謀論,阿舅早知道沒救了所為之單純抱怨,如果真能撐過這季那下一任國家隊教頭 非他莫屬啦... (4.其它?) 個人答案:1+2 ------------------------------------------------------------------------------ 再來就是個人對截至目前為只刺刺夏轉表現的小心得: Levy所堅持的薪資結構對球隊財務而言是正確的,為了迎合2012/2013賽季UEFA實施的 Financial fair-play(簡稱FFP)政策非如此不可;惟Levy的堅持就個人觀察無疑是一 把"雙面刃",一端削減球隊於薪資方面的支出,另一端卻是砍掉目標球員的加入意願... 阿舅很清楚刺刺缺少的是銳利前鋒,無奈因為Levy的薪資上限緊箍咒讓他引入前鋒進度 嚴重落後甚至可以說是停滯不前,加上原本陣中就有一群所謂DEAD WOOD球員,導致Levy 要求阿舅先把那些死木處理掉再來討論買人的議題... (死木球員一覽: http://ppt.cc/H(Zd ) DEAD WOOD部分: 既然都已經是死木球員了價格就別訂的那硬,否則就只能繼續留在自己家燒 (目前都看到Levy想要以當初買進的價格賣出,理所當然一直被打槍= =) 薪資部分: 先來看一張圖吧... http://ppt.cc/mEXc (2008/09 英超各隊薪資排名) 雖然是2008年的資料但相信和現在不會差太多,從圖中可以看到刺刺是所有爭前4球隊中 薪資最低的,而獲利方面刺刺則名列全世界足球隊中第12,加上前一季歐冠踢到8強,數字 不用說一定更好看,要符合UEFA的FFP非得把薪資綁的那緊嗎?規則是人定的...到時如果 真有人不符資格,UEFA會下重手嗎?還是會修改變的比較寬鬆來讓那些花錢不手軟球隊也 能符合要求呢? 如此一來就讓我個人質疑Levy薪資結構堅持是否有"不合時宜"的問題,亦或只是ENIC集團 嫌這樣會讓自己獲利減少所提出來的"藉口",用來掩蓋不願意花錢的事實...若真是如此 那新家NDP計劃無疑又是另一個絕佳的擋箭牌 ------------------------------------------------------------------------------ 結論: 繼續這樣下去刺刺只會離前4越來越遠,該篇報導的副標題還說阿舅認為新賽季刺刺連 保5都有問題,因此這季可以來觀察Levy的經營手法是否還堪用,若排名直直落個人認為 比起阿舅經營階層的Levy問題更大... --



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◆ From: 123.193.241.21 ※ 編輯: gamecock 來自: 123.193.241.21 (08/02 23:35)
1F:推 GoldSky:三的味道很重 現在先消毒以免反彈過度 08/03 20:34
2F:推 DemonRing:鐵定是三啦 08/04 00:21
3F:→ dazgy:levy的經營手法是維持球會穩定的必需...過度的買人及薪金支 08/06 14:26
4F:→ dazgy:出...前車之鑑是leeds及車仔...只是車仔運氣好有阿布入主 08/06 14:27
5F:推 GoldSky:曼城光是前鋒一個禮拜就要花一百萬英鎊的薪水 08/06 19:23







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