不管是軍公教還是勞退、國民年金 退休金問題已經成為掣肘世界所有政府施政的阻礙 台灣竟然還有白癡去修法增加要給退休警察的錢 真是荒謬 請問如果是私人企業的退休員工 有可能退休後還莫名其妙增加退休金嗎? 退休金不只不應該增加 我仔細思考後認為政府反而應該著手徹底廢除所有的退休金制度 1.退休金制度是把人民當巨嬰 所有人都應該要為自己的退休後金錢來源負責 而不應該賴給政府 把已提撥進退休帳戶的錢退還給人民吧 讓人民自己去運用規劃 政府可以提供廣泛的財政、投資教育 教會人民理財而不是強制人民繳錢由政府幫忙理財 把理財權還給人民 如果有人理財失敗那也是那人自己的責任 2.歐美儲蓄率很低 東亞很高 台灣在已經高儲蓄率的情況下 還強制從企業人民裡收錢到退休帳戶 這不就是在高儲蓄率的基礎上再往上疊儲蓄率嗎? 東亞國家普遍消費不振就是這樣造成的 這些扣繳的退休金與其在股市、債市中流動 不如還給人民促進實體消費經濟 3.退休金制度根本就龐式騙局阿 正常的配息式基金 即使沒有新的投資者加入 經理人仰賴投資收益依然可以維持基金運作 退休金制度則否 高度仰賴新進人員的退休金提撥入庫 阿這就標準的龐式騙局阿 還有從在職時的提撥率到退休後的提領所得替代率 仔細一看完全doesn't make sense 以勞保為例在職時提撥入退休金帳戶是6%(無自提) 退休後所得替代率是25% 如果有人告訴你有個投資是只繳6塊錢 之後會給你25塊錢 你不會覺得這投資是詐騙嗎?? 更不用說剛工作時薪資較低 以退休時的薪資為基準 一個社會新鮮人剛入職場那幾年所繳的錢根本不到6塊 可能只有1、2塊 公務人員提撥率15% 新版退休所得替代率是60%上限 跟勞退差不多是4倍 這還是改革過後的 舊制的倍數絕對更誇張 所以退休金基金會破產是理所當然的事嘛 不破產才沒天理 綜上所述 世界上絕大部分國家退休金制度跟台灣都不會相差太遠 歐美中國絕對比台灣還更嚴重 第一個政府建立的強制性勞工退休金是1889年德國俾斯麥建立的 這個至今137年的人類超大型社會實驗 回頭來看可說是失敗 該壽終正寢了 所以政府要規劃退休金制度退場才對 新人就不要再繳錢入退休金帳戶了 繳到一半的 政府把所有繳納過的錢通通按通膨再加個20%左右通通退回去 正在領退休金的 把領取人所有繳納過的錢總計再乘以一個係數作為領取上限 假設是300% 領取金額已超過300%的將不再提供退休金 未達300%的政府可以一次補給你或者慢慢提領到滿300%後為止 舉例: 一個公務人員在職期間提撥入退休金帳戶總額約450萬 450萬的300%是1350萬 退休金領超過1350萬以上者就不能再領 多領的算他賺到也不追回 未達1350萬就看要一次領足1350萬還是繼續按月慢慢領 公務人員已死亡配偶繼續月領一半這點要取消掉 理盲濫情的不合理政策 就這樣讓退休金制度全面退場 中央的勞保局以及地方的勞工局空出來的公務人員也可以挪去做其他事 沒事做的就減額 往小政府邁進 --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.165.17.148 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/HatePolitics/M.1787202180.A.7D6.html 很多正在繳的中年、年輕人都在講不知道為什麼還要繳退休金 因為基金以後一定會破產 那是因為是強制繳 如果可以不繳照我說的把繳過的錢退回給他們 他們絕對贊成 最大阻力就是已經在領的跟快要退休即將領的那些人 這批人確實人數眾多 ※ 編輯: l81311i (118.165.17.148 臺灣), 08/20/2026 13:13:52