作者Abill (白焰)
看板Gov_owned
標題[討論] 國營待遇的一些相關問題
時間Wed Jan 3 15:06:28 2018
嗯.......其實我是隔壁板過來提問的
因為看到有些人提出的言論
感覺怪怪的 但是本身對國營待遇這塊不熟
所以來這裡請教大家這些是正確的嗎
以下ID打馬賽克
xxxxx : 台水員級當到頂還沒主管加給個個9萬up 更別說電與油
xxxxx : 台水士級當到頂也逼近7萬 你老師頂多比技術士好一點
xxxxx : 而已啦
xxxxx : 我剛只是說月薪 還沒算績效考績年終之類的獎金
xxxxx : 老師每年多2.5~3.5個月 跟台水差不多 油電?不要問
基本上稍微爬了一下文 台水算是相對而言差的單位
我想知道
大概把問題整理一下
1. 台水的員級大概多少比重? 士級的比重呢?
(如果有其他油水電的比例 也很感謝指教)
底下有大大要看單位
有全員 也有各半的!!
不知道有沒有低於20%的例子
2. 以上的薪水有含加班 輪班津貼...等等嗎 還是基本八個小時就可以了?
3. 國營事業的年終 是大家都一樣嗎 還是照績效來打的
平均大概一個人是幾個月??
目前查到的資料
考核獎金加績效獎金
考核好像相對單純一點
甲等1個月 乙等半個月
到頂似乎還有一個無法晉級獎金一個月
績效獎金最多2.6 但是實拿絕對不會超過2.5
(而且要企業評比是甲的)
不過好像也有看過現在改到1.2 所以我也不清楚這塊
至於拿甲比例 我有爬到一篇
公司評定甲等 就是75%的人可以拿甲
反之如果只有乙 則65%可以拿甲
4. 國營企業單純技術職(不管理人)比例高嗎?
聽起來雇員應該都是技術職
職員應該也有一定的比例是技術職??
5. 國營企業真的鐵心擺爛 主管或單位有因應方式嗎
(如扣考績 甚至解職之類的?)
以解決 內規兩丙開除
底下版友也有提出台電一波砍人
既然都有解職了 我相信對應的扣考績之類的應該也會有
6. 爬到頂得比例高嗎? 平均大概要多久?
還是不太了解 有人說基本雇員卡12 職員卡10
這個說法算中肯嗎?
感謝各位大大的指教
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 120.127.138.253
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Gov_owned/M.1514963192.A.C84.html
※ 編輯: Abill (120.127.138.253), 01/03/2018 15:07:22
1F：推 a216034: 聽聽就好國營薪水就是餓不死而已，別問太多 01/03 15:13
2F：→ cheat0520: 回答那麼仔細 是想被媒體批鬥嗎？ 01/03 15:20
3F：推 vvssinn: 國營擺爛先記過，再不聽兩大過離職，不要以為國營是鐵飯 01/03 15:24
4F：推 frice: 搞到被記過懲處 連兩年丙 就可以直接炒了 01/03 15:32
很常見嗎??
5F：→ richman0208: 台水沒錢，近幾年都是以士代員，士級接員級的缺也不 01/03 15:34
6F：→ richman0208: 少，整體來說士級應該多很多 01/03 15:34
7F：→ richman0208: 台水應該是國營事業裡斷層很嚴重的，如果你是員級進 01/03 15:35
8F：→ richman0208: 來，沒幾年就要當主管 01/03 15:35
9F：推 iamwind7954: 水的士到頂不是64嗎-_-? 有逼近70? 01/03 15:36
不清楚 話說到底到頂容不容易???
有沒有人可以分析一下
10F：推 f33783378: 別問了 國營現在不好 01/03 15:38
11F：推 iambibi: 待遇這塊等您考進來就熟了。 01/03 15:46
12F：推 gamesame7711: 會這樣說的 多半沒待過國營 01/03 15:58
13F：推 striker: 國營目前應該是最優的…別問，敢快來… 01/03 15:59
14F：→ nnn2149: 你要升的上去 其他就不多說 01/03 16:10
問題是升上去的機率?
15F：→ david7796: 國營內規有後三啪要接受輔導 沒改善要開除 01/03 16:14
16F：推 acwinter: 台水前幾日報到 待中油放榜又是一波離職潮惹 01/03 16:14
17F：→ acwinter: 想當年某區操作正取15備取9 備到最後備取全上 還沒補 01/03 16:15
18F：→ acwinter: 齊 01/03 16:15
19F：→ david7796: 國營擺爛 不是一定沒事 是看長官敢不敢下重手 01/03 16:16
20F：→ CSC888: 國營裡面可以擺爛到被開除也算奇葩了！ 有巴庫的不在此列 01/03 16:36
不太懂 是擺爛到被開除很難得見
還是擺爛很難得?
21F：噓 Dschicksal: 你問那麽多要幹嘛？ 01/03 16:50
22F：→ Dschicksal: 伸手牌？還是年底了想抓資料來嘴過營事業了？ 01/03 16:50
好奇問一下不用那麼兇吧
23F：→ frice: 重點是長官有沒有決心要整頓 01/03 16:58
24F：推 nitvx: 記者感謝您 01/03 17:00
25F：推 orange722: 其實 記者若是有心 應該早就爬好文發新聞了吧0.0 01/03 17:02
26F：推 monocero: 沒有年終沒有年終沒有年終owo 另外單一薪給制沒有主管加 01/03 17:12
27F：→ monocero: 給 01/03 17:12
28F：噓 cheat0520: 補噓 01/03 17:16
29F：推 littlehost: 不是人人都能到頂的，沒保證人人到頂，所以拿頂的薪 01/03 17:32
30F：→ littlehost: 水來說，呵呵 01/03 17:32
31F：推 littlehost: 升的上去就不多說了，一堆人卡的不要不要的 01/03 17:35
所以我才會問說升遷的機率
就跟公務人員沒有人用14等計算頂新一樣
軍人也不會有人用將軍算頂薪
這樣都是不合理的
反之 正常升遷狀況下
但是公務員合理算到8職等
教師算到625 則算合理
32F：推 goodlike: 夢想起飛在台水 01/03 17:44
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 17:52:04
33F：噓 david7796: 去年中油就搞掉一批新人了，沒待個二三十年以上 最好別 01/03 17:51
34F：→ david7796: 想擺爛的問題 01/03 17:51
35F：推 akein6230: 待遇不是很透明嗎，google圖片就有薪資表，怎麼不會算 01/03 18:00
應該這樣說 升遷的難易度還是決定了薪資
軍人身分差異很大
但是不會有人用頂薪(將軍)來期待薪水
因為這除了實力以外 機緣也是很重要的
但是反之 如果公務員用8職等計算
還算合理 因為這是一個努力一點機率很高可以爬到的位置
36F：→ stevenyenyen: 還沒進來先問擺爛問題????真的很奇怪.... 01/03 18:01
37F：噓 Dschicksal: 這資料有心想知道，一定查的到 01/03 18:02
38F：→ Hate: 還沒進來就想擺爛 收你的單位真衰 01/03 18:04
39F：→ Hate: 如果進來想好好做又何必問擺爛的問題 01/03 18:05
40F：→ Hate: 油新人真的會砍 看來原po進來也會是被砍的那位 01/03 18:06
應該這樣說 我其實也覺得就砍人的難易度應該是
私人企業>>>國營>>>>公務員>>>>教師
當然有巴庫擺爛這個每個地方都會有
升遷難易度也是
公務人員有25%要吃乙
所以要生合理推斷不出大包 最多四年生三次
教師不出包 基本上是年年升
國營企業爬文大概是2甲或1甲2乙升
所以五年生兩次這樣嗎?
41F：噓 Dschicksal: 何況問這個，你想知道的緣由是什麼？ 01/03 18:06
42F：→ Dschicksal: 你什麼都沒說，就只想問到頂薪資以及全部福利 01/03 18:07
43F：→ Dschicksal: 你這樣不會被懷疑是要拿來爆的嗎？ 01/03 18:07
這樣問 其實我大概想知道
一個單位的員級跟工級的比例大概是多少
員級配置有超過30%嗎
亦或者員級大部分都是主管職
放到學校比例大概跟組長 甚至主任在一個學校的比例差不多
然後我是真的不懂有啥好爆的?
升遷好生還是難升 這在國營版是潘朵拉的盒子嗎?
44F：→ cafupupu: 國營兩丙fire 公務員規劃中三丙fire? 01/03 18:09
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 18:39:06
45F：→ asd510724: 為什麼我google得到舊版薪給表？？？每調一次3%…要推 01/03 18:37
46F：→ asd510724: 算超級簡單吧… 01/03 18:37
47F：推 jumbotest: 推文一些現職心胸是多狹隘XD 01/03 18:53
48F：推 Dschicksal: 先回答你的第一個問題。比例不一定，要看單位。有的是 01/03 18:59
49F：→ Dschicksal: 全職員，也有的各半，要看各單位的！ 01/03 18:59
好的 我可以理解 就跟軍中一樣
高司單位一堆梅花
野戰部隊三條槓就橫著走了這樣嗎?
不過至少都還有各半嗎?
(代表並非全部都是管理職 有相當比例的技術職?)
50F：噓 cheat0520: 爲什麼要和你講清楚，被記者盯上對大家都不好 01/03 18:59
51F：噓 cheat0520: 等你進來不就知道了？ 01/03 19:01
52F：推 EX37: 別怪板友冷漠，很多資訊爬文都有 01/03 19:04
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 19:09:23
53F：→ cafupupu: 升不升得上去不是看機率 是看你的能力 01/03 19:07
舉個例子
一個少尉在軍旅版 說30年後會升上將軍
那大概全版都會笑!!!
但是如果他說會升到少校 那大概就比較合理
一個5職等公務員說我30年後會升到12職等以上
大概人家也會叫他早點洗洗睡
但是如果他說升到8職等 那就很有機會
一個教師說他30年後俸點會625
我相信沒意外都會達到
一個職員說他30年後 可以升到薪等多少算合理?
或者換個方式問 大部分的人都卡在哪裡??
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 19:17:45
54F：噓 demonik: 所以你還是沒說為什麼要問啊 01/03 19:10
因為我覺得不可能這麼開心 如果如他所述為真
那一定是有我們不知道魔鬼藏在細節裡面
55F：噓 leeroy: 知道不要說 不知道不要問 考進來就知道了 01/03 19:15
56F：推 jim930823: 大家都很兇 幫補 01/03 19:16
57F：推 orange722: 板規要設個禁問條款嗎www 01/03 19:19
如果不能問的話 我願意刪文
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 19:25:13
58F：推 uack73907: 擺爛就是被訓斥跟解職 01/03 20:09
59F：→ uack73907: 薪資福利都很差 不要來 會餓死w 01/03 20:09
60F：→ cafupupu: 國營可能民營 擺爛死更快 01/03 20:20
61F：推 sunnyhung: 丙，長官還真不敢打 01/03 20:23
62F：推 kevincgg: 國營要打丙,主管要寫報告,如果你是主管你幹嗎！ 01/03 20:26
63F：推 drpasser: 話題敏感，這種問題在本版不會公開回應的 01/03 20:31
那些問題是敏感的
我願意刪除
我最想知道的一個問題是
到底大部分的人會卡在哪一薪等
這個問題如果拿去問軍旅
大概會得到少校左右的答案
如果拿去問公務員版
大概會得到8職等
還是真的是潘朵拉的秘密??
64F：→ heavenwind: 好像記者在釣魚 01/03 20:37
65F：→ cafupupu: 寫報告沒啥難的 郭冠英不就被搞掉了 01/03 20:43
66F：→ hokkaidosky: 沒事問什麼擺爛？爛到紙包不住火就一樣難收拾。 01/03 21:11
好吧 其實我只是好奇
公務員我知道有三丙機制
教師我知道有教評會
軍人我也知道有個機制沒滿十年是可以給錢淘汰你的
對我來說 其實2丙掰掰就可以滿足我的好奇了
67F：噓 Dschicksal: 另外，每年4.6都要被拿出來說一次，每年平均薪資都要 01/03 21:14
68F：→ Dschicksal: 被拿出來鞭一次，每年調薪又要被拿出來幹一次。可以 01/03 21:14
69F：→ Dschicksal: 減少這種曝光率嗎？ 01/03 21:14
不覺得這是一種誤解嗎?
每年4.6 是人人4.6嗎?
平均大概只有多少 可能3 可能2 甚至只有1
低調不會破除大家的疑惑 只會讓大家篩出他們想要的資訊
70F：推 nra7346: 郭冠英根本就是有人故意要弄他...... 01/03 21:28
71F：推 littlehost: 吃餅哪有那麼容易 01/03 21:40
72F：→ annzheng: 為什麼要問啊...... 01/03 21:47
73F：噓 che0727: 有些刷存在感的說的看看就好 01/03 22:01
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 22:45:40
74F：→ callmerain: 吃丙很難啦 除非上面的很鐵面 不然頂多萬年乙 卡等 01/03 22:43
75F：→ callmerain: 卡到退休而已 01/03 22:43
76F：推 Dschicksal: 那知道了這些，有什麼幫助呢？ 01/03 22:46
77F：→ Dschicksal: 低調不會破除疑惑，只會篩選出想要的資訊。是我國文 01/03 22:47
78F：→ Dschicksal: 太差還是你語意不通？ 01/03 22:47
避而不談 就只能拿我們看的到的來猜
舉個例子 看到有人拿4.6
沒有人跳出來說 "最高"4.6
大家都只會以為是全部每個人都有
因為外面的人只看到4.6這個數字
其他的東西 沒有人說 自然也不想要去查
甚至就是套到所有的國營企業身上
好像大家都有4.6個月
這就是我想說的意思
※ 編輯: Abill (42.76.157.208), 01/03/2018 22:56:12
79F：推 leandra0101: 你打去問這幾間公司人資不是比較好嗎？ 01/03 22:55
80F：→ f871114: 總量在x.8-x.4之間，有的會分開給，鳥仔進去至少演個半年 01/04 00:18
81F：→ f871114: 也好，有的太囂狂被弄剛好 01/04 00:18
其實擺爛議題不是我的重點
基本上我相信現在的年輕人進去
不管國營 公務員 還是教師 這種人都是少數
我只是問對應機制而已
82F：→ superflyfish: 問我就對了，你想年薪破百大概快退休時有機會。給你 01/04 00:56
83F：→ superflyfish: 參考 01/04 00:56
84F：推 wlcptt: 你這些問題爬本板的舊聞就一大堆了，很多文拿國營VS高普 01/04 01:30
85F：→ wlcptt: 考對老師對軍人等公職的待遇來比較，這豐富而鉅細不遣的 01/04 01:30
86F：→ wlcptt: 內容你不往回找，發這篇文得到的真正答案絶不到10％ 01/04 01:30
87F：推 zxnstu3104: 國營第一年三萬七千多，連調四年（三千多元/月） 01/04 02:32
調完以後呢?
往上繼續升等會卡缺嗎
88F：噓 Dschicksal: 那你問完，別人就會看嗎？時間一久，文章漸漸下滑，是 01/04 05:45
89F：→ Dschicksal: 不是別人又要來問一次一樣的問題 01/04 05:45
90F：→ Dschicksal: 你現在問這篇，不就是這個樣子嗎？ 01/04 05:46
91F：噓 Dschicksal: 我隨便打個福利，薪水，月薪，關鍵字。你要的答案什 01/04 05:50
92F：→ Dschicksal: 麼都有，只想當伸手牌還可以那麼義正嚴辭？ 01/04 05:50
93F：推 Dschicksal: 都成年了，沒有批判性思維，只會盲從的信有4.6。有何 01/04 05:52
94F：→ Dschicksal: 用？ 01/04 05:52
說真的 我不相信4.6
或者這樣說 我不相信人人都4.6
原因我底下有補述
95F：噓 dancepop: 挺白目的 01/04 07:16
96F：推 monocero: 如果有稍微做功課，應該要吐槽根本沒有4.6啊?!XD 01/04 07:17
我知道4.6個月是考核加績效獎金
我也有爬到一篇類似的文
說基本上要全勤才有機會全拿
只是我不知道 請假到什麼程度影響多大
理論上不可能是全有跟全無吧
公務員很簡單 就是75%甲 教師也很簡單
國營企業我倒是找不到文章知道他介於公務員到教師之間
還是公務員以下
※ 編輯: Abill (120.127.138.253), 01/04/2018 08:02:53
97F：推 Sunofgod: 在這版回答太詳細會被人寄信要求閉嘴 01/04 08:04
98F：→ hayashinami: 沒父母靠，這薪水連買房都買不起，在北部更是沒人想 01/04 08:05
99F：→ hayashinami: 考，基層員工又被污名化。 01/04 08:05
100F：→ lemonz: 選台電的要注意，過幾年很多單位會被裁掉 01/04 08:56
101F：噓 cheat0520: 國營超爛的，拜託別來考唷^.< 01/04 09:02
102F：→ std210400: 問這麼多，不如自己考進來就知道，沒考就想這些 01/04 09:31
103F：噓 momoteatea: 問很多 都有人說了 要多清楚 進去再說吧 01/04 10:17
104F：噓 ck60000: 還在4.6 比記者還不認真 01/04 10:17
105F：→ monocero: 不不不是根本沒4.6這個數字啊XD 01/04 10:19
106F：噓 wheatear7: 真不知道問這有什麼意義，個人際遇運氣又不相同 01/04 10:27
107F：推 stanley5417: 台水夢想起飛1515 01/04 10:28
108F：噓 Softlipaa: 第五個垃圾問題要不要刪 還問擺爛勒 01/04 11:04
※ 編輯: Abill (120.127.138.253), 01/04/2018 11:31:30
109F：→ hokkaidosky: 你在那邊講不相信4.6有什麼用。現實就是人民覺得吃大 01/04 11:36
110F：→ hokkaidosky: 鍋飯都領高薪外加年終領好領滿。沒人出來講？早就有 01/04 11:36
111F：→ hokkaidosky: 人出來講了，不信的就是不信。 01/04 11:36
112F：噓 cheat0520: 我們爲何要因爲你的‘不信’而解釋給你聽啊？討噓 01/04 11:38
113F：→ david7796: 國營 經營不好 有可能會七成五的人打乙 01/04 11:50
114F：推 ufo9876: 你為何不問問神奇海螺 01/04 12:19
115F：→ ICQ5920: 因為集體喊打比較容易 集體喊冤沒人理 01/04 13:08
116F：推 rick6304: 不用問了啦 為甚麼你爬文爬的到軍人升到少校 公職升到8 01/04 13:46
117F：→ rick6304: 等 教師625 國營爬不到? 因為大家都不敢說阿 01/04 13:47
118F：→ rick6304: 大家都怕過太爽吧 相對軍人公職好像都沒這困擾 01/04 13:48
119F：→ bear753951: 台水士級頂我記得不到6萬 01/04 16:31
120F：→ bear753951: 而且要爬個20年才有機會 01/04 16:32
121F：推 kyher: 職員普遍也到8等，僱員12等，the end 01/04 18:58
122F：→ frice: 好多台電看世界的 01/04 21:14
123F：→ blueberrysun: 拜託你不要進國營，感覺就是個難搞人物 01/04 21:16
124F：噓 XXXXX: 馬賽克?你馬在哪裡 01/04 23:07
125F：推 think34: 國營能吃飽就好，不用想太多，待遇越來越差，一年不如一 01/05 00:53
126F：→ think34: 年。 01/05 00:53
127F：推 Tree1021: 想過爽爽去公務人員，不要來國營 01/05 11:32
128F：噓 Dschicksal: 他不敢回文了 01/05 11:55
129F：→ david7796: 公務員被開除有很多申復成功的，國營可沒什麼聽說抱著 01/05 13:48
130F：→ david7796: 混日子的心態的真的三思 01/05 13:48
131F：→ david7796: 而且真的比較危險 雇員職員都是 搜尋石化廠的新聞 好幾 01/05 13:50
132F：→ david7796: 個工場長中毒的 01/05 13:50
133F：→ eskicurl: 你不相信人人都有4.6 但只要記者相信就好 不想跟你說太 01/05 16:53
134F：→ eskicurl: 多也是因為記者見縫插針 有關鍵字就出新聞 而看新聞的人 01/05 16:53
135F：→ eskicurl: 哪管你是不是大家都有領? 有一個領我就譙你國營到爽 01/05 16:53
136F：噓 cheat0520: 同意樓上 01/05 19:11
137F：推 i8r4f5g2hedg: 單純求待遇 學士後航海 輪機 你參考一下 01/05 20:15
138F：推 i8r4f5g2hedg: 你可能沒待過 傳產 YouTube 中油 中鋼 長春 台塑 工 01/05 20:16
139F：→ i8r4f5g2hedg: 安 看一下 01/05 20:16
140F：推 i8r4f5g2hedg: 你要錢多 要有代價 還有風險考量 純求錢 那國營真 01/05 20:21
141F：→ i8r4f5g2hedg: 的還好！ 01/05 20:21
142F：推 girljuice: 繼續吵阿以後全部員級都減薪你烤進來再說 01/06 12:40
143F：推 garbo: 領四個月剛好而已吧，國營事業如果上市的話市值都是數百億 01/06 14:34
144F：→ garbo: 數千億的大型企業耶！企業員工本來就有分配營業利益的權益 01/06 14:34
145F：推 feng99: 你在這邊問只會得到錯務的資訊@@ 01/06 16:07
146F：→ serenating: 以後誰再問，就叫他去爬文國營，一定一堆資料 01/06 22:40