作者wasula (拍到定 )
看板Gov_owned
標題Re: [討論] 中油實習期間的淘汰機制
時間Mon Aug 7 16:14:51 2017
今年出了作弊的事情，新進人員真的比較辛苦
每月報告、工安考試、實習期滿實作考試
但是不用擔心被黑掉啦
以工場來說，只要不擺爛，大家還是比較喜歡真正會做事的人
只會討好班長、工場長的效用也不大阿
來來去去的人這麼多，不會因為某人會social就給特別高分
打分數前也會問過底下的人
這次我就帶著2位新進同仁出去實作考試，分數也是我打的
只要不要跟某些老人學一些壞習慣就不用太過擔心
※ 引述《kobe75525 (失敗者找理由成功者找方)》之銘言：
: 藍色星期一，跟大家說聲早
: 如標題看到的，從去年開始中油真的啟動淘汰機制了
: 這讓準備考試的我，卻又開始焦慮不安
: 之前發文是因為年紀關係，看過大家的意見後
: 覺得再拼個四五年還是比我在現在的公司待30幾年好
: 覺得再拼個四五年還是比我在現在的公司待30幾年好
: 沒想到，現在繼續考驗我的是剛啟動的淘汰機制
: 當然如果有幸能考進去，是不會抱著擺爛混日子的心態工作
: 但...事情總有個萬一，如果大家真的都那麼優秀
: 可是中油硬性規定一定要提出5%的名單對上面交差
: 那這樣的話，每個人是不是都有機會變成倒霉鬼？
: 對我而言，現在的工作雖然還是覺得有不足的地方，不然也不會還特地花錢去補習班準備僱員考試
: 不過，比起私企總還是穩定，比起大部份企業待遇福利也算尚可
: 假設真的有幸能考進去，結果卻在淘汰機制被洗出來
: 那我就等於兩頭空了.......
: 大家覺得這種問題該如何去解決呢？謝謝！！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.239.50.227
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1F：推 hsiehhsing: 所以實作考試是統一的？還領班出題？08/07 16:22
2F：推 herababy047: 組長出題08/07 16:24
3F：→ wasula: 我們工場的實作考試從我進去就都一樣08/07 16:28
4F：→ ARTORIA: 改那個嗎08/07 16:30
5F：推 toykilled: 大家都沒問題 還是得面對強迫淘汰額度阿08/07 16:31
老實說我完全沒聽到風聲欸，會不會只在研擬階段？
真的實施遇到問題 勞資會議、小組長會議都可以提出來看如何解決吧
※ 編輯: wasula (36.239.50.227), 08/07/2017 16:37:23
6F：→ ARTORIA: 有啦 不過工會正在擋 08/07 16:38
7F：推 tf010714: 不過如果像職員員額少的話還會有強制淘汰機制嗎? 08/07 17:05
8F：推 mico: 職員備取那麼多 是有什麼好擔心的 刷掉就下一位啊 08/07 17:26
9F：→ Husky8018: 請問中油新進職員也有強迫淘汰的機制嗎？ 08/07 18:28
10F：→ JITER: 公會在檔,最後會怎樣不知道,不過你這篇也牽扯出另一個問題 08/07 20:14
11F：→ JITER: 打分的範圍是80~100,有的主管覺得90是高..有的可能覺得低. 08/07 20:15
12F：→ JITER: 中油不像台電是送進去集訓中心六個月有一個統一標準.. 08/07 20:16
13F：→ JITER: 用強制淘汱跟本沒有比較基準點的公平性在.. 08/07 20:17
14F：→ JITER: 如果要搞強制淘汱就和台電一樣新人全送進人訓所3~6個月嘛 08/07 20:18
15F：推 demonsimon: 新進人員有淘汰機制其實是也還好，不要擺爛，認真學， 08/07 20:22
16F：→ demonsimon: 其實主管跟老雇員都會挺，不會被打到。但是，讓人賭爛 08/07 20:23
17F：→ demonsimon: 是新人一直被威脅要被開除，卻眼睜睜看著去年通過實習 08/07 20:24
18F：→ demonsimon: 人，擺爛不做加亂做，不爽就休半年假、東西通通丟給 08/07 20:25
19F：→ demonsimon: 新人做，卻拿那些通過實習擺爛的人沒輒，才更不爽！ 08/07 20:26
20F：推 mico: 惡人自有惡人治 樓上何必憤慨 報應只是時候未到而已 不太需 08/07 20:29
21F：→ mico: 要擔心這種人 08/07 20:29
22F：推 demonsimon: 推樓上，我已經從憤慨變成無視了，就把那種人當負面 08/07 20:41
23F：→ demonsimon: 教材，警惕自己吧 08/07 20:41
24F：→ pthsboy: 中油要淘汰一個正式員工比登天還難，沒有淘汰制度，沒意 08/07 20:41
25F：→ pthsboy: 外人人都可以65歲退休，這就是為何有人敢擺爛的原因 08/07 20:41
26F：→ demonsimon: 比判連續殺人犯死刑還難.... 08/07 21:12
27F：推 itshard: 樓上一定不在中油 08/08 07:56
28F：→ pthsboy: 樓上～中油淘汰正式員工很簡單？？ 08/08 09:59
29F：推 yaihome: 台電是嘴甜擺爛的長官愛，認真認份長官討厭，看來我的思 08/08 10:55
30F：→ yaihome: 維要在重新定義 08/08 10:55
31F：推 junkosan: 中油也是 08/08 18:14
32F：推 demonsimon: 今天開會大嗑睡時聽到某事業部第二大頭言，從今年開始 08/08 23:27
33F：推 demonsimon: 公司政策就是新人實習期間，每月寫報告評分，依六個月 08/08 23:29
34F：→ demonsimon: 平均分數排名，9砍1！但先對雇員，太可怕就驚醒了…… 08/08 23:31
35F：推 yoyoping: 第一次砍絕對來真的... 08/09 00:01
36F：推 junkosan: 寫報告沒意義 08/09 06:13
37F：→ ARTORIA: 抓作弊考個國中程度的英文小考就好 搞成這樣實在很XD 08/09 09:47