我們政府的思維通常很簡單 護理人力不足，那就加高通過率，廣設護理系，加一點薪水 重症科人力不足，那就加班費一半不用繳稅 問題就是 這些都只是解決了小問題中的小小問題 人員出走錢只是一小部份 或者說要用錢解決的話，不是這一點點錢 工作負擔 尊重程度 心理狀態 薪資給付 都是很大的問題 想要用薪資給付解決不是不對 就像有人說過：我不缺錢，我缺的是大錢。我不要錢，我要很有錢。 你整個社會氛圍把病房護理師當看護使喚 在病房在急診都覺得我有繳健保費所以.......... 一天到晚鬧急診鬧病房的層出不窮 要有多大的使命感才會繼續做下去 ※ 引述《DrBear (老熊)》之銘言： : 雅英應該是本來就愛搞笑 : 所以到台灣來很符合這邊的味道 : 整個就很討喜 : ※ 引述《uuuuOPuff (♥ 寵蟲倚泡芙 ♥)》之銘言： : : 這個有看到 一個韓國ytber來台看棒球發現南珉貞並對她做了訪問 : : 南說在韓時低薪 而且是很難大方回答親戚是在跳啦啦隊的那種社會風氣 : : 這樣看來跟醫護有點像 看透的出走 年輕的初入社會的接上 : : 還有她有瀏海穿女警那張照真的跟平常強太多了 現在頭髮還被雅英說蟑螂 : : 雅英推薦有跑出來的幾乎都會看 搞怪搞笑的花樣真的很多 就連砲哥跟她說穿高跟鞋不怕 : : 跌倒喔 她遠遠還能聽到做個快跌倒的樣子 真是個有趣的靈魂 -- ▇▇▇◣▇▇▇◣ 有四隻熊他們住在一起 ● ▇▇▇▇▇◣Full ◣ ●　 熊爸爸　熊媽媽　兩隻熊娃娃　　 \☆> ● ▇▇▇▇▇▇▇▇◣House▇◣ ╰▇╯熊爸爸　很強壯　　熊媽媽　身材很好呀　/╰ <★/ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ /\　　 熊娃娃　真那麼可愛呀　●/ ╯\ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ ＊ ＊ ＊ ＊ 一天一天長大啦　 \▇ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇\|/\\|/ψFirstdrop/\|預測是開|/\/╰\|/Jungo/\|/\|/ --

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