凍漲薪水 凍結人力 資料來源：網路中時電子報 2010/01/14 02:23 記者林淑惠／台北報導 工商時報【記者林淑惠／台北報導】 http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100114/4/1yr72.html NCC調降電信資費X值風暴，持續延燒，市場傳出，電信三雄為因應NCC擴大調降X值實施 範圍及幅度，已經決定採取嚴控成本做法，包括未來電信公司將控管通路家數、甚至採購 終端產品支出等等，業者初估，X值將造成通訊市場上下游產業鏈產值蒸發超過新台幣 千億元。 另外，傳出指標性電信公司今年不只不會調漲員工薪資，中華電信已經決定今年繼續辦理 自動優退。 據了解，已經3年未曾調薪的中華電信，曾經計畫2010年全面調薪，但這項規畫已確定 不會實施。中華電信總經理張曉東日前表示，內部必須嚴控成本，原本就沒有規畫要 全面調薪，而實施多年的員工辦理自動優退方案，今年還會繼續推動。中華電信去年 辦理自動優退，總計190人申請。 除中華電信，其它電信公司目前考量X值影響巨大，據了解，也正從控制人事成本、行銷 預算等各方面著力，台灣大、遠傳今年都沒有調薪計畫，另外還傳出多家電信公司規畫 凍結人力，不過未獲證實。 業者坦言，為了讓公司獲利表現仍然在股東可以滿意的範圍內，電信公司因應NCC實施X值 的後續行動將陸續發酵。 法人指出，電信三雄資本支出每年都在500億元上下，而電信公司1年大概砸下300億元 採購手機、小筆電、網卡等終端設備，X值一刀再砍下去、又是3年，不只電信公司未來 3年獲利表現，恐怕會讓投資人失望，與電信採購相關廠商，對於今年來自電信公司的 採購訂單會不會跟著縮水？也相當憂心。 --

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