作者pkuguy (可愛的小熊)
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標題[新聞] 八大行庫明年「有感」加薪 一銀最大手筆
時間Fri Dec 29 20:04:12 2017
【新聞】八大行庫明年「有感」加薪 一銀最大手筆 調幅上看11%
https://news.cnyes.com/news/id/4002212
出處：鉅亨網 記者 許雅綿 台北2017/12/29
今 (2017) 年來金融業獲利表現亮眼，明年將「有感」加薪。依各公股行庫預估，因應軍
公教人員加薪 3%，8 大公股行庫平均加薪幅度至少 3%，其餘則依照各銀行整體營運狀況
及營運績效，進行額外的專案加薪。而統計至 12 月底，各公股銀行中，以第一銀行最大
手筆，調薪幅度最高上看 11%。
https://i.imgur.com/irgyPNL.jpg
受到慶富聯貸案衝擊，為了提振員工士氣，第一銀行董事會拍板通過，明年調薪幅度將比
照公務員調薪方案，平均調幅 3%，其中較基層的五、六職等，平均調幅約 6.7%，甚至上
看 11%。這也是近 10 年來，一銀第三度幫員工加薪。
至於華南銀行則每年 4 月份會進行調薪，平均幅度 3%。華南銀董事長吳當傑表示，除了
按照往年平均加薪 3% 之外，為了鼓勵基層員工，會額外進行專案加薪，估計明年加薪幅
度至少超過 3%。
臺灣銀行、土地銀行則比照政府，明年調薪 3%；彰化銀行、合作金庫銀行、兆豐銀行則
預估加薪 3% 至 4%，臺企銀平均加薪 3%，最高可至 5%。
至於年終獎金部分，一銀受到慶富案損失影響，從去年年終平均 4.6 個月，今年小幅縮
水至 4 個月；兆豐銀、華南銀、臺企銀、合庫銀、彰化銀可望維持 4.6 個月的水準，土
地銀行及臺灣銀行則平均 4.4 個月。
心得：公股銀行這次隔了幾年調薪3%以上，而新聞也特別提到泛公股銀行
的第一銀行「其中較基層的五、六職等，平均調幅約 6.7%，甚至上看11%。
這也是近 10 年來，一銀第三度幫員工加薪。」所以10年調3次薪其實也還好。
看到這篇，也讓我想起幾個月前三立的新聞：
「羨慕！公股行庫加薪3%起跳 民眾：應共體時艱」
http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=245425
三立新聞中提到「薪水不漲，但公股行庫行員的薪水卻讓大家看了眼紅，
今年加薪3％以上，華南銀最高，以行員來看加薪3.7％，等於每月多1110元，
看在薪水凍漲的民眾眼裡，實在不是滋味。
記者：「公股行庫好像今年要加薪3％，您會不會覺得說這個時機點他們加薪如何？」
民眾：「很過分，他們還有13％的那個優惠存款，現在這個時機
大家要共體時艱，然後他們也應該要共體時艱，他們還很賺錢。」」
但我覺得受訪民眾也不用羡慕，公股銀行每年都有招考，有準備有機會。
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1F：推 vodkalime: 公股所謂沒調薪的那年,是不是仍有固定升1級那種加啊? 12/29 20:09
2F：推 cockpupu: 慶富案…？ 12/29 20:19
3F：推 daisukiryo: 加完砍13%啊 12/29 20:30
4F：→ test0401: 砍的比加的多 12/29 20:36
5F：推 dantezero: 官方說法啦！要騙騙那些想離職的人 12/29 20:56
6F：推 leon99: 兆豐從7.7被砍成4.6了 這樣還說維持以往水準... 12/29 21:16
7F：→ MobileComm: 根本沒在關心兆豐好嗎...前面都是鋪陳 重點是最後一段 12/29 21:19
8F：推 m6dj942k7: 原本台企是說比其他公股起薪低，為了降低離職率所以才 12/29 21:54
9F：→ m6dj942k7: 調薪，結果現在公股都調，感覺又像沒調一樣=_= 12/29 21:54
10F：推 CiWan: 好聰明的政府，先加薪後砍福利！！ 12/29 21:54
11F：推 junkuo: 八大行庫直接統一價4.6個月嗎...... 12/29 22:14
12F：→ coonash: 大概是為了統一砍13%鋪路 科 12/29 22:20
13F：推 junkuo: 先加3%然後砍13% 顆顆 12/29 22:23
14F：→ youngscott: 台土銀哪裡加薪了? 根本一月薪資單沒變 亂報一通 12/30 00:21
15F：噓 ho2002: 一銀公股銀行最爛加薪加最多 頗ㄏ 12/30 02:07
16F：推 sesee: 最爛不是050嗎 12/30 03:36
17F：推 a95540163: 可能考不上所以說人家最爛吧 12/30 07:15
18F：→ vita895: 加薪 馬上上架元大IPO... 12/30 07:29
19F：推 calase: 就調薪作業完成以後有時會回碩到每年一月計算，大家現在考 12/30 10:00
20F：→ calase: 績還沒出來，一月薪資單沒動很正常 12/30 10:00
21F：噓 coyoteY: 哈!那加班費咧? 12/30 10:00
22F：推 JoanneChung: 這個版民營酸公股不是常態嗎？ 12/30 10:08
23F：推 trouble04323: 按照勞基法追薪資連加班費也要一起追沒錯 12/30 10:31
24F：推 chienyu35: 元大ipo還好，要不要去打聽050一月的ipo是什麼，哈哈 12/30 10:39
25F：推 little8love: 準備砍13%了吧 12/30 11:48
26F：噓 cena0603: 爛新聞亂帶風向 12/30 11:56
27F：推 kutkin: 050 兩個月一檔 IPO 每個分行1000~2000萬責任額 12/30 14:08
28F：→ chienyu35: 樓上是小分行吧，怎那麼低 12/30 14:20
29F：推 kutkin: 小的1000多 大的2000多呀.... 12/30 14:22
30F：→ kutkin: 我應該這樣說比較精確 12/30 14:22
31F：推 TOFUTOFU: 兆豐跟今年比是維持沒錯啊XD 12/30 14:23
32F：推 trouble04323: 科科 活該業績做不完 12/30 14:31
33F：→ trouble04323: 是在當兵比坎的嗎XD 12/30 14:32
34F：推 kingjimmy2: 007一月發1.5個月，隔天馬上ipo 12/30 14:44
35F：推 ElvisXiao: 1月ipo 底價30 QQ 12/30 15:18
36F：推 Kysol9: 要加薪的錢用IPO叫員工賺回來就好.OK的 12/30 17:27
37F：推 ruve: 客戶太難搞，"要好好經營員工"，這應該是銀行業董總的共識了 12/30 17:41
38F：推 lolicum: 真的那麼棒 有種來考阿XD 金研院幫辦的考試有少過嗎? 這 12/30 18:32
39F：→ lolicum: 不是每個月都有場次 12/30 18:32
40F：→ guardian93: 那面那段話也太無腦,有賺錢還要共體時艱,又不是虧錢 12/30 20:20
41F：推 junkuo: 事實上是這社會不少人覺得公股銀是靠納稅人在養的啊...... 12/30 20:33
42F：→ junkuo: XD 所以連一塊錢都不能給我多拿！ 12/30 20:33
43F：推 guardian93: junk大,針對納稅這說法就更無腦了,那不努力工作少繳稅 12/30 20:36
44F：→ guardian93: 的沒有資格批評 12/30 20:37
45F：→ guardian93: 會講出你們是靠我們納稅人繳稅養的請問他們有訂下每年 12/30 20:39
46F：→ guardian93: 都要成長的目標嗎?10%?5%? 沒有的話也沒有資格批評 12/30 20:39
※ 編輯: pkuguy (163.13.35.163), 12/31/2017 14:19:27
47F：→ DL3: 一銀11%?一大堆都不到3%的 又是夫妻平均一顆睪丸的概念了 01/01 02:27
48F：推 frank20628: 有種來考來做啊 不要在那邊不願意付出又在那邊酸 什 01/03 00:00
49F：→ frank20628: 麼心態 01/03 00:00
50F：→ LunchGrass: 好想去喔 01/03 11:26