http://news.epochtimes.com.tw/8/8/27/92544.htm 【大紀元訊】根據104人力銀行最新發布的調查，今年的應屆畢業生，超過5成仍在 求職，只有不到4成的新鮮人在畢業屆滿3個月後順利找到工作。 勞委會表示，由於目前「大學學歷高中化」，再加上年輕人對第一份工作的期待值 過高，才會造成大學畢業生的待業人數攀高，但等過了這段摩擦期，大學畢業的失業 人數在10月份之後就會開始降低。 據中央廣播電台報導，真的是「高學歷高失業率嗎」? 根據主計處的統計，7月份大學 以及大學以上學歷失業率達5.03%，創近兩年新高。求職環境的困難，似乎也反映在 新鮮人的求職狀況。 根據104人力銀行的調查，今年還有過半數的新鮮人目前仍待業中。 不過，勞委會表示，由於目前大學學歷普及，也就是「大學學歷高中高職化」，因此 這階層的失業率增加是正常現象。 勞委會就業輔導組組長賴樹立說，是摩擦性失業中間的一個因素之一，因為現在 大學生多，所以base也加大，譬如10幾年前，一年大學畢業生只有10幾萬人，現在 畢業是30萬人，大學生的base就多，所以失業人口當然會跟著增加多，所以是一個 很正常的現象。 人力銀行的調查也發現，有近2成的受訪者就表示，「曾經被企業錄取，但卻放棄 機會」或「到職後又離職」。勞委會認為，目前的大學畢業生確實有些太「眼高手低」。 勞委會也舉例，譬如為增加年輕人的就業機會，新推出的「職場星光幫」，提供29歲 以下的畢業青年長達6個月的職場體驗，還有基本工資，但參與的年輕人卻不多，還 有人反應，勞委會應提供類似海外遊學體驗，讓勞委會認為，現在年輕人進職場前 ，確實得要好好做功課才行。◇ --

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