Elephants 板


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本隊的野手調度常讓人感覺教練有個藍圖 在藍圖裡和不在藍圖裡的野手機會差超級多 所謂的隊內競爭幾乎都是藍圖裡的人在競爭 還常常打中前段棒次 其他野手分到的PA少的可憐 這本倒也無妨 偏偏這個藍圖有時候還找不太到標準 其實平野2024TS就有無視數據硬排的跡象了 當時宋88狀況不好 但還是在TS排一棒 整個系列OPS+47 即便該年拿到冠軍 宋88也持續在24.25兩年繳出好成績 但TS硬練第一棒依然是個值得討論的調度 到了上個球季 比起實績阿明、年輕的阿瑋 黃棒明顯卡到位 季賽打出全隊第二成績的阿明到了季後賽依然交出4/4/5的打擊三圍 結果G5沒上 整個TS和秀的PA合起來=UJ的PA 當然去年例行賽成績還是很好 但TS的調度就比24年引起更大的討論 因為各大運動項目幾乎沒有職業球團會在總冠軍賽自詡做到"養成" 尤其這養成似乎和年紀無關 也不完全和數據有關 況且要解釋成日本教練更重視例行賽戰績第一 對面不也是日本教練嗎 今年到目前為止的狀況相信版友都很清楚 這裡想討論的點是黃棒和岳哥的復甦 兩人到目前分別繳出OPS+183.7和126.5的成績 但因為他們復甦了 先前狀況不好時依然暢打甚至排進中心棒次就是好的選擇嗎 如果這是好的選擇 教練可能也會覺得魚住總有一天能反彈 平野這樣砸機會給特定人不是沒成功過 不如說以前成功過 但代價越來越大 24年例行賽的魚住和宋88就打出好成績 24年TS硬排宋第一棒依然有拿到冠軍 25年例行賽的黃棒攻守約聯盟平均水準 阿瑋有表現 但阿明PA過少 25年TS這種調度的缺點完全突顯 26年戰績創紀錄 雖然牛棚影響也很大 但凹低潮超過一年的魚住也一定有影響 就算魚住未來反彈了 也是用這段時間的戰績和其他野手的機會去換的 用成績說話、適時的輪替 都理應是正向的隊內競爭 而不是有些人成績不佳卻打好打滿 其餘人想代打都很難 狀況不好就板凳或二軍調整 調整好回來了也可以重新打下自己的位置阿 --



※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.32.125.182 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Elephants/M.1775939537.A.CC3.html ※ 編輯: youngkid (114.32.125.182 臺灣), 04/12/2026 04:41:32 ※ 編輯: youngkid (114.32.125.182 臺灣), 04/12/2026 04:48:22
1F:噓 abcnelson654: 平瓜下台 04/12 06:07
2F:推 jeng0326: 有藍圖沒問題,問題是基石要選對,選錯就不要凹,讓大 04/12 08:17
3F:→ jeng0326: 家公平競爭很難嗎 04/12 08:17
4F:→ rod007: 黃棒去年今年都有彈起來過 魚住有嗎 爛一年多了 04/12 08:53
5F:→ rod007: 不是一個用法套在你所有的愛將身上 04/12 08:53
6F:→ carwhat: 換個人像要命一樣 又不是要你馬上釋出他 04/12 09:08
7F:推 peko666: 黃棒這樣連兩年都能凹到打出來可能算個案吧 04/12 09:25
8F:→ peko666: 只是球迷看的也是痛苦 更何況愛將還不只一個 04/12 09:25
9F:→ z23061542: 你要養成就養成 你要戰績就戰績 不要在唬爛可以兼得 04/12 09:37
10F:推 ennui: 欠缺公平競爭,已經浪費許多球員2年的生涯了,而且是那種 04/12 10:03
11F:→ ennui: 再怎麼努力打得再怎麼好,一樣沒有上場機會,還不時會被總 04/12 10:03
12F:→ ennui: 教練在媒體上嘴,掩蓋他的無能 04/12 10:03
13F:推 fanbear: 要讓人人有機會不然誰要認真練 04/12 14:37
14F:→ bill9128: 投手成績不好,你打擊一場最高4分,好像也沒好到那去 04/12 15:49
15F:噓 alanjcpan: 當到總教練好歹看看其他隊的失敗作法,重蹈覆轍真的很 04/12 16:37
16F:→ alanjcpan: 蠢 04/12 16:37







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