候用校長儲訓　勉發揮童軍服務精神 張貼時間：2013/2/21 下午 03:35:37 資料來源：新北市政府新聞局 http://www.gov.tw/newscenter/pages/detail.aspx?page=fb66e356-19c8-45c0-8d68-b8849317c3f6.aspx 縮：http://bit.ly/YxYH70 「校校有童軍，讓童軍服務精神傳承新北教育！」新北市長21日主持新北國中小候用校長 輔導木章訓練。市長說，教育是「百年樹人」的工作，勉勵各位候用校長，從培訓中了解 童軍「團隊精神」與「榮譽感」，盼未來能運用到學校實務。市長並允諾，3年內完成「 校校有童軍」的目標，培養孩子「人生以服務為目的」的生活態度，培育更優秀的新北學 子！ 國中小開學首週清晨，初春的石碇下著綿綿細雨，15位來自新北市各區的候用國中小校長 穿著童軍制服，朝氣蓬勃地齊聚石碇高中，參加為期4天3夜的童軍課程。藉由童軍體驗學 習，讓教育工作者思考如何將童軍三大精神─小隊制度、徽章制度與榮譽制度運用在校務 經營上，做為邁向「校長之路」的起始！ 市長致詞時表示，新北市辦理候用校長童軍木章訓練是歷年優良傳統，也是所有候用國中 小學校長的必經過程。從童軍活動中體驗團結一致、互相分工的團隊精神，並由小隊制度 參與障礙旅行中，激發眾人能量，結為生命共同體，爭取團隊最高榮譽，讓「準校長」了 解「團隊精神的榮譽感」、「人生是以服務為目的」，只要發揮團隊精神，必可迎向任何 困難與挑戰！ 「教育是百年樹人的工作」。市長說，這個年頭，如果想求名、求利，不需投入辛苦的教 育工作。教育工作者的熱誠和努力，無非是希望我們下一代能比我們更強、更傑出！而身 為教育領航員的校長，更需做好「管理者」、「協調者」角色，發揮「團隊精神」，結合 師生的群體力量與創意，讓校園變得更好！ 市長勉勵準校長將這次訓練所學落實到未來校務運作與經營，在校推動「品德教育」，並 鼓勵他們善用「民間力量」。市長舉例，如近來備受好評的「國民運動中心」、「公共托 育中心」及守護飢餓學童的「幸福保衛站」等等，都是熱情的民間志工、企業幫忙，讓好 的教育、好的政策發揮更大的影響力，造福全民！ 市長允諾於3年內完成新北市國中小學「校校有童軍」的目標，讓孩子在成長過程中，了 解童軍團隊的服務精神與榮譽感。「也許過程中會面對負面批評和挑戰」，但只要「堅持 的決心與毅力」，一定會成功。市長也期許準校長秉持「永不放棄」的精神，讓童軍精神 深耕新北，培育更多優秀的學子！ 這次參與訓練的15名成員中，有5位國中準校長、10位國小準校長。來自八里米倉國小的 楊順宇老師，前幾天因車禍受傷，需坐在輪椅上參加儲訓，然大家發揮童軍智仁勇「三達 德」精神，主動幫忙推輪椅，協助他解決行動上的不便。楊老師說，「感受到學員的溫暖 與熱情」，這就是童軍精神的「團結力量大」！ 稍後市長與各位準校長一一留影合照，並致贈學員吉祥喜氣的「福袋」，祝福他們順利通 過培訓，也期許候用校長們「在服務中成長，在體驗中學習」，謹記成功「沒有個人」、 只有「團隊」，期盼他們能全力以赴面對未來的每一項考驗。 --

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