【聯合報/記者林麗如/桃園縣報導】 宏碁集團創辦人、智融集團董事長施振榮，昨天受邀到桃園縣教育發展會議專題演講，以企業經營理念與現場250名校長分享管理思維，他認為，除了傳統重視的升學率、專業知識外，也應培養學生一輩子的品格。 施振榮以「從王道談教育」為題，指出所謂的企業精神也適用於現今教學環境。 教育也是一種產業，經營之道是要能夠創造價值，追求股東權益最大化;同時也要重視社會責任、環境保護等。所重視的從「有形」到「無形」，這是資本主義社會修改方向的指標。 中國孔孟哲學所講求的「王道精神」，正是西方社會修正資本主義社會盲點，由外而內、反求諸己的方向。他鼓勵校長們以「學校之王」行王道自許，除傳統重視的升學率、專業知識，應該在做人道理、學習能力、興趣養成、信心建立等各方面建立機制，培養學生一輩子的品格。 施振榮分析臺灣社會進步的三大文化瓶頸，一是價值半盲文化，讓社會只看到有形、直接、顯性的價值，而沒看到隱性價值;二是資源齊頭文化，讓學校變得沒有競爭力，最「公平」的結果就是造成社會無法進步;三是行政防弊，造成無法有效創造價值。 施振榮期許校長們在自己的權限內，想辦法創新挑戰，由學校率先塑造新文化，但他也提醒校長們，「不成功，也不能成仁，成仁後繼無人」、「依法想辦法，不依法，會死無葬身之地」。 http://mag.udn.com/mag/campus/storypage.jsp?f_ART_ID=408131 --

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