※ [本文轉錄自 Softball 看板] 作者: iris10 (月.*~) 看板: Softball 標題: Re: [問題] 經理的待遇 時間: Tue Apr 17 12:43:12 2007 ※ 引述《ycjh (笑點王)》之銘言： : 最近隊上有經理被別隊挖角 : 除了球隊本身一些問題之外 : 還有所謂的待遇問題 : 不禁讓我重新思考 帶隊的方式是否有錯 : 以經理的部份來說 : 我是要求學妹經理們 : 帶水(5公升的) 帶醫藥箱 學紀錄 寫毆打念毆打(排毆打還是我排) : 練習時間到與否視個人意願 (指經理) : 比賽一定要到 除非有事請假 : 因為是第一次當隊長，很多事情頭緒很少 : 也大概就是照著前人的作法，然後再慢慢調整 : 我還是不太了解有關經理的相關事務 : 如果像我這樣子要求是否太多？ : 還請前輩們和經理前輩們給予指點 感激 我是大四的經理..(已經變成董事長了..囧>..) 我記得我大一進來的時後..學姊就把醫藥箱交接下來... 而且那時候我跟另外一個經理.. 每次去球場都帶四瓶水(大罐寶特瓶)..還有醫藥箱.. 而且因為我們盃賽的關係..女生要上場..所以還要帶自己的手套... 我帶學妹時...就沒有要求他們要帶水了..(因為後面討論出帶水是球員自己的事情.) 現在我們是這樣分工... 大三經理管錢..大二經理帶紀錄表..大一經理帶醫藥箱... 平常練習和比賽一定要到...沒有到也要把東西帶到.... 寫毆打報毆打已經是必定做的事情.. 在場下不單只寫我們的紀錄..也寫對方的紀錄... 回去還算打擊率上壘率來把紀錄PO版... (別系都說我可以開經理訓練班了..囧"..) 除了當啦啦隊外..還要兼任小護士...... 我是覺得...經理不應該只是在場邊當個花瓶... 壘球是一個團體的活動..而經理也是這個團體的一份子... 應該要對自己的球隊有份責任和熱情...(好像很困難= ="?) 有時在比賽時看到對面的經理..撐著洋傘穿著外套還擦防曬..... 心裡是五味雜陳... 一邊想著他們既然要這樣不就回去房間吹冷氣就好了... 一邊又想也許他們也是很想要來球場加油打氣..(只是很怕曬太陽..) 學妹剛進來的時候我就跟學妹說... 交代的責任就盡量完成...醫藥箱能帶到就盡量自己帶來... 這樣在球隊練球時才有參與感..比賽要紀錄時也會比較熟悉各個位置的守備... 所以..我覺得...帶經理就要讓他們對球隊有份參與感... 這樣應該會比較想來球場.. 想來球場..這樣分配的事情也會快樂的去完成..... PS. 推文看一看...突然覺得我們系經理真忙碌...囧..... --

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