身心障礙保護法企業進用人數規定ꀊ身心障礙保護法第38條各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在三十四人以 上者， 進用具有就業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之三。 私立學校 、團體及民營事業機構員工總人數在六十七人以上者，進用具有 就業能力之身心障礙者 人數，不得低於員工總人數百分之一，且不得少於 一人。 前二項各級政府機關、公、私 立學校、團體及公、民營事業機構為進用身 心障礙者義務機關（構）；其員工總人數及 進用身心障礙者人數之計算方 式，以各義務機關（構）每月一日參加勞保、公保人數為 準；第一項義務 機關（構）員工員額經核定為員額凍結或列為出缺不補者，不計入員工 總 人數。 前項身心障礙員工之月領薪資未達勞動基準法按月計酬之基本工資數額者 ， 不計入進用身心障礙者人數及員工總人數。但從事部分工時工作，其月 領薪資達勞動基 準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者，進用二人 得以一人計入身心障礙者人數 及員工總人數。 辦理庇護性就業服務之單位進用庇護性就業之身心障礙者，不計入進用 身 心障礙者人數及員工總人數。 依第一項、第二項規定進用重度以上身心障礙者，每進 用一人以二人核計 。 警政、消防、關務、國防、海巡、法務及航空站等單位定額進用總 人數之 計算範圍，得於本法施行細則另定之。第四十三條（未依規定進用身心障礙者須 繳差額補助費） 進用身心障礙者人數未達第三十八條第一項、第二項標準之機關，應定 期 向所在地直轄市、縣（市）勞工主管機關之身心障礙者就業基金繳納 差額補助費；其金額，依差額人數乘以每月基本工資計算。 第一百零三條（罰則） 各級政府勞工主管機關對於違反第38條第一項或第二項規定者得 公告之 未依第四十三條第二項規定定期繳納差額補助費者，自期限屆滿之翌日 起至完納前一日止，每逾一日加徵其未繳差額補助費百分之零點二 滯納金。但以其未繳納之差額補助費一倍為限。 一般政府機關及公營事業單位都會依照身心障礙法的規定辦理，所以要找職缺可以看事求 人或各公營事業的網站 ※ 引述《MonacoRos (XD)》之銘言： : 最近看到版上蠻多在找工作的，決定提供一些資訊(心得)給大家 : 我是鳳梨田大學商科畢業輕度聽障，因為免役一畢業就去找工作 : 首先我想要學以致用去銀行業，也去過很多家面試(履歷上不寫聽障) : 雖然我有助聽器，但都被針對溝通上面問題打槍(例如聽錯數字、客戶需求) : 我都強調自己一定會努力，有些很婉轉有些很直接的說銀行不適合你 : 後來經過親戚介紹去到某光補習班當行政，也見到補習班人員的噁心模樣 : (EX以為我聽不到就直接在我面前用氣音酸還不是靠關係進來，耳朵有問題還來) : 做幾個月後就離職 : 接著自己找工作投履歷都無回應，後來就去桃園就業服務站尋求幫助 : 就業站的小姐說我學歷很好，就幫我介紹去一間很大很大的面板廠當人資助理 : 不過薪水只有22K，我心想自己非理科能去那麼有名的公司一定很讚 : 是真的很讚，完全沒事做，我感覺的到同事覺得跟我溝通很麻煩 : 所以也都不會丟事情給我，常常去整天沒人跟我講話也沒開口講話 : 過了幾個月覺得自己像個廢人一樣就辭職了，離職時同事還集資送我一個行動電源 : 叫我未來好好充電加油，恩好感動那為什麼平常把我當空氣 : 到了這時候其實已經不知道自己能做什麼，後來就去桃園某X學補習班上職訓 : 身障去上課發呆1個月有1萬2可以拿，實在不錯，也就是在這邊認識了好多身障朋友 : 什麼障別都有，但大家都有個共通點，找不到工作，對未來徬徨 : 我去了那裡才知道，真正為了錢煩惱的人有多少(有人每天去7-11要過期食物) : 為了生活在忍耐、在努力、不想成為家人負擔的人有多少 : 也是因為這邊讓我知道自己比別人幸福太多，條件比別人好太多，我要好好珍惜 : (對了 職訓結束後媒介我去當清潔工真的蠻幽默的) : 所以我就準備身特三等一般行政(一開始準備教育因為想去學校，結果高考平均35分 : 哲學、行政學、比較教育都低分到不行，果斷換考科)，後來也很順利上榜 : 一定有人好奇為什麼一開始不考要拖那麼久，因為我不喜歡公務機關的一成不變 : 事實證明真的是一成不變還一堆廢物，有看過主管連筆硯都沒安裝的@@? : 更上層主管上班跑去買菜接小孩的??不過錢多又穩定真的不錯(能讀書的快考拜託) : 自己有了穩定的工作後，我也開始幫以前補習班的同學找工作 : 發現有非常多人只知道身心障礙特考，並不知道其他國家考試也都會收身障者 : 而且還非常愛報電腦打字、一般行政五等去當砲灰.....這邊就不討論身特 : 我就開始注意各大公家機關網站，我都會加入我的最愛每天花幾分鐘觀看最新消息 : 接著我開始研究考試結果，發現不少人考到國營、公家機關身障缺以後還是繼續考身特 : 所以不少國營還是公家機關都很常公告另外收身障，但因為欠缺宣傳或是資訊不對等 : 報考人數常常非常少，競爭完全不激烈，我這邊提供幾個門檻的很低的機會給大家參考 : (1)郵局半日制:進去先做半天13K，過半年後看你能力有機會調整為全日26K : 我進去的同學完全沒準備也上了......考試只考36分，我知道有不少身障者很害怕面試 : 不過人家既然都開身障缺了，沒必要自己嚇自己，我這邊剛好有3個輕中重的面試分數 : 輕度為聽障面試88分，中度為腿部肢障85分，重度為聽障70分(用寫的，不過還是上) : 進去都是做內勤整理信或坐辦公室閒閒的，那幾位朋友都過得很開心 : 考試通常會公告在地方郵局的網站上，台北郵局收最多人(104年要19個只去16個) : 這是三重郵局的簡章可以參考一下 https://goo.gl/2jjb9g (只去7個) : (2)本版7859篇(臺灣鐵路管理局新竹機務段徵才) : 要4個(薪水28K)結果只去8個，錄取率高達50%，不上只能說是你不爭氣 : 我同學在裡面上班說大家整天都在滑手機......... : (3)台糖台水等國營基層評價人員(朋友說今年通過筆試成績是57~63分左右) : 題目類似初考程度，通過筆試應該不難，但面試也很重要(建議輕度再去考) : 努力了那麼久以前補習班同學其實都有工作了，除了精障真的幫不了以外 : 能幫的我都盡量幫忙，付出遠比接受他人幫助來的開心跟充實 : 也希望自己這篇文能拋磚引玉，身障者彼此能互相幫助，謝謝大家 : PS 不久會刪文 不想被認出來 --

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