我有位顏面傷殘的朋友考上身障特考後到國小服務，居然被她的主任威脅說如果不載上面 罩工作就要把她記乙等，因為，據說小朋友看到她的樣子都會嚇到，所以有一段很長的時 間她都是在另一間悶熱的小房間工作不敢輕易出現在眾人面前，然而，因為校舍改建的原 故，她的小房間消失了，而必須到大辦公室工作，由於學校沒錢所以沒冷氣空調，她載著 面罩工作實在很容易引皮膚過敏，所以她曾跟校長反應可以不載上面罩，但校長調走後， 新的校長居然和主任一起以乙等威脅她載上面罩，以免嚇到學生． 學校，應該是個講求人性平等價值的場所，但為何可以這樣對待顏面傷殘的人 ***************************************************************** 留言者 魏正義 日期 民國98年06月09日 標題 考績丙等淘汰誰?（一） 內容 自從總統指示考試院長關中推動考績丙等以淘汰不適任公務員後，不少身障公務員 每天都活在恐懼中，因為，即以本人所在的單位總是把身障同仁考列乙等，雖然那位同仁 做事做得很慢，但從不會拖延任何交辦的工作，但就是每一年考績都會打乙，而理由是別 人都比他辛苦，都會支援上面交辦的活動，所以敘獎敘不到他，在比較績分時就落後別人 ． 以前，阿扁推動公務員打乙設限時，我們機關就開過會，凡是要升等的不打乙，凡是年資 淺的就優先打乙，所以，受乙等之害的公務員就在去年把票投給馬總統，希望他能提振公 務員士氣！ 而今，我們機關的同仁都唉聲歎氣說，總統選上後，不旦沒給我們調薪水，反而讓我們面 臨可怕的命運，實在讓人懷疑總統是不是也和阿扁一樣換了位子就換了腦袋？ 雖然，我也真的認同目前考績不能發揮應有的功能，但並不表示所有的公務員打甲是錯誤 的，那這樣的話，為什麼八職等以上的主祕主任和祕書都是年年甲呢？還有，我也曾看到 某個機關的主管每年都給自己人打甲，沒對他拍馬逢迎的都是乙等伺候． 我有位顏面傷殘的朋友考上身障特考後到國小服務，居然被她的主任威脅說如果不載上面 罩工作就要把她記乙等，因為，據說小朋友看到她的樣子都會嚇到，所以有一段很長的時 間她都是在另一間悶熱的小房間工作不敢輕易出現在眾人面前，然而，因為校舍改建的原 故，她的小房間消失了，而必須到大辦公室工作，由於學校沒錢所以沒冷氣空調，她載著 面罩工作實在很容易引皮膚過敏，所以她曾跟校長反應可以不載上面罩，但校長調走後， 新的校長居然和主任一起以乙等威脅她載上面罩，以免嚇到學生． 學校，應該是個講求人性平等價值的場所，但為何可以這樣對待顏面傷殘的人呢？而為何 學校的主任都是老師兼的，居然手握公務員的考績大權呢？如果，考績是公平的設計，為 何公務員不能決定老師的考績呢？ 另外，有許多老師對學生實施心理生理的體罰和不當管教，甚至性侵學生數年而居然可以 為了一句反正他要退休了就把問題壓下，讓這位禍害學生的老師順利拿到退休金和考績獎 金一個月，相對於我們公務員的考績設限，為何就不檢討老師的呢？是不是因為他們有教 師會撐腰呢？ -- 慈因積善，誓救眾生，手中金錫，振開地獄之門。 掌上明珠，光攝大千世界。 --

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