其實這文章我本來5日就想打。 但最近有點忙碌。 5日那天，某直銷公司直銷商在本版po文「應徵」直銷商「人才」。 我基本認為這是對參與直銷人員的「不尊重」。 參加直銷的直銷商都是以分享、學習以及自己可以不受工作空間限制。 用俗氣一點說就是「自己當老闆」。 他們不是來當你的員工。 可是竟然有人說「我『審核』過之後」這樣的話。 你是想『審核』什麼？ 參加直銷的人員「憑什麼」需要你來『審核』？ 他想參加就是報名加入會員，然後達成一定的獎金門檻就能領到錢。 為何你會認為『你當個上線就這麼大，這麼了不起？』 一開口就希望底下來個二隻大老鷹。 這跟不勞而獲就想做直銷有什麼分別？ 那個做直銷的不期望自己能抓到大老鷹？ 但自己都不想努力，又怎麼教得出會努力的人才？ 不要抱持那種「反正人來我再教就好了」的這種態度。 因為你自己都沒有一個學習，一個有系統的規劃以及教育。 底下的人就不會學你好的，而會學你夢想會憑空掉下大老鷹。 請記住：在這個版沒有人有資格『面試』或『網路面試』別人。 而且根據直銷法規，也不得以『應徵』為由來徵得直銷下線。 --

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