※ 引述《chinasnail (心雲)》之銘言： : 2.教育..這點跟專業有一點像..公司對事業商的訓練是什麼 : 我認為不應該是哪些ABC法則..邀約..跟進 : 而是消費者對產品常常會發生的問題..以及如何教育消費者... : 更重要的是..我很少聽到直銷做在職訓練.. : 很多是美商的公司..為什麼沒什麼聽過要出差到美國受訓的呀 : 公司所應具備的特質 : 4.教育..一個事業商能不能正式運作..是否有審核.. : 考核 是否定期檢驗事業商的專業 : 是否持續派人受訓.. 針對"教育"這一點 我跟大家分享一下美商大溪地諾麗公司對傳銷商的訓練系統 ========================================================================== 教育訓練是不分聘階，除消費者之外，每一位傳銷商都要參加的~~ 全球統一教材，以不同的語言印刷並配給到全球各國。(目前是34國) 每位傳銷商一定要循序漸進的接受各階段的教育訓練 每階級的教育訓練內容皆不同，受訓時間也從1~7天不等。 通過教育訓練後會由公司發給全球統一的聘書及勳章。 而通過前三階的教育訓練並達到第三聘的傳銷商， 就要到美國總公司受訓一週 (全程免費) 最棒的是因為是全球連線~ 我只要登入自己的網頁 就可以知道自己的下線有沒有參加教育訓練、參加哪一期的教育訓練、哪一階的教育訓練 (當然全球業績及組織網的情況、下線資料...等等 都可以從網頁上得知) 我自己對於公司的這項政策是非常的引以為傲的~~ 因為要全球連線來做統一的教育訓練困難度是非常高的! 跟大家分享~~ :) --

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