作者Wolfgang9527 (Madao)
看板Diary
標題火大啊
時間Thu Nov 21 00:22:17 2024
真的火大啊
謝宜容完整音檔流出!要求下屬假日待命 飆罵下屬讓她自己「提便當提飲料」
啊~ 正常人 而且年紀比我大的人 通常 早睡
哇塞 1點到5點還在派工作 有病嗎?
然後呢
原本以為是那種
開會 廠商送來一大袋的便當跟飲料
叫她這個主管 自己提一大袋 進去
這真的不太好看
結果呢...
媽的 午休 自己去買便當+飲料
回辦公室 還要員工幫他拿啦
還講這樣子能看嗎?
呃...
想想看 我一進大樓 我員工衝過來 幫我端著我的便當 拿著我的飲料
不會感覺很怪嗎?
對啦... 不會感覺很怪的話
代表什麼 老娘是老大 員工要跟著我的屁股 待候我 拿著我的食物跟飲料
真的火大吶
什麼咖啊 "能看嗎"
每天 連六日都是凌晨五點上班 晚上七點八點下班
難怪想不開
你們部門就一個負責資訊安全 懂電腦
你他媽的 把一個部門等級的大案子 全丟給一個人 搞笑嗎?
只要有過主管的 看到她這種管理方式 都會笑死了吧
(啊~你會下廚嘛.你的肉絲炒飯 味道不錯. 我們要給皇帝辦滿漢全席 你一個人負責
(那個猴腦 熊掌 都沒有 你自己去搞 然後我們都不會下廚 別問我們喔
(重點是 主管都知道你都在朝五晚七晚八 六日無休 還不準報加班 叫你繼續做功德
(試問 你這樣子會不會瘋掉
(對不對
幹你娘的咧 還什麼立意良善
老娘叫你幫我提便當拿飲料 是為你好吶
幹... 原來當上主管 手就沒了喔
喵=w=
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.242.168.129 (臺灣)
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※ 編輯: Wolfgang9527 (111.242.168.129 臺灣), 11/21/2024 00:27:10
關於行政調查說明記載,北分署員工關係人甲因(1)「長期盡忠職守超時工作」、
(2)「機關人力配置不合理致未得到工作所需資源或支持」(3)「處理智能就業服務系
統需求書草案,因各級主管均非資訊專業,未能獲得專業意見協助,該工作過程產生挫折
感及孤立無緣」、(4)「長期身兼署內資訊安全工作,並專業執行處理智能就業服務系
統規劃工作,自身工作壓力大」共四點原因,發生不幸身故事件,固均與前述第一點所述
本人於機關內領導管理風格、行為作法無關
還是火大啊
啊~因為人力與各項資源不足 然後 除了被指派的工作 本身就有該作的工作
進而導致長期超時工作 最後因工作壓力太大 自我了斷
跟你他媽的主管 沒關係
幹
你這個主管是用來幹嘛 打卡!? 吃便當!?
火大啊...
一看就知道 就是你的責任啊 就是你害死的啊
對不對
※ 編輯: Wolfgang9527 (111.242.168.129 臺灣), 11/21/2024 08:01:17