以前在當幹部的時候比賽對我們來說是個頭痛的問題！ 敝校對於學生社團的補助，多半還是會觀察社團的表現而給予多少的補助。 當然音樂比賽絕對是重要的一項因素之一。 因為社團指導老師（學長）的堅持，所以我們絕對不用"校外"（先前定義）槍手 （校內也有不少好手沒參加社團，此時幹部就是盡辦法拜託他們來參加 但前提還是要達到一定的出席率！） 社團指導老師說的理由有以下幾點： 1.槍手配合度與車馬費問題。 2.努力上進學弟妹奇摩子問題。 在賽前緊鑼密鼓的練習日子當中，極有可能"外校"槍手無法配合一起練習 或是一起與大家參加集訓等，再來就是每年一定會有新進的新血，其中也不乏 努力肯上進的學弟妹，因為程度的問題或許他們會被婉拒參加比賽，此時不怎麼 常來的外校槍手卻可以參與幫忙，而導致想上台的新生嫉妒！ 所以那是指導老師的堅持，寧可不比也不用槍手。 --- 每年比賽指定曲一出來，社團長就得開始煩惱，四處問有經驗的學長或是老師 並與他們討論今年社團的編制狀況，去選擇適合現況的曲子，當然也會遇到 上述例外的情況，冷門樂器缺人。 此時我們的辦法多半就是 1.輔導新生轉業或雙兼 2.能力稍強的幹部自行轉業 通常我們都是先與新生商量，多半先被開刀的都是吹笛子的，不曉得其他學校的 狀況如何，不過敝校"幾乎"每年想學笛子的特別多，所以比賽時我們的打擊組 十有八九都是吹管組的人馬（出於無奈，因為還沒見過有人來說他要學打鼓的）， 再來就是嗩吶，2.3年都會有青黃不接的危機，所以學弟不願意學，就當屆吹管組長 要辛苦一點。至於能聽嗎？只能盡己所能的去表現，至少這幾年下來表現還不至於太誇張 有那麼一點希望，幹部們就會想盡全力去比賽拿到好成績，多爭取些補助。 我們沒落過，也有輝煌的時候，從學長到我們，戰績從六、五、四、三、一、一又反轉 真正感受到最有價值的是大家一起付出的過程，或許多傳統重點大學，每年招生都會 有一定的名額數量而不用太過傷腦筋。 ------ 討論了幾篇也許大家著重的重點不一樣，有人為了追求音樂的極致而覺得槍手有 存在的必要，我們追求則是團隊的感覺而拒絕槍手於外。（即使在校幹部因團練次數 太少也會在上台前被拒絕參與比賽，至少我還在時我曾經這樣做過） ------ 我認為，真要追求音樂歌曲的極致而找槍手，儘管可以在自校成果發表會上。 敝校要拿著比賽爭取補助是要附上各隊比賽的成績，不曉得其他學校是如何呢？ 且只有前三名才有資格，並非看特優、優等就可以達到的！ ------ 我很佩服中區某P大學，該校也是堅持不用槍手，且也敢於抓其他違規的學校 當然他們也大起大落過，上台胡琴可能少於五把，其他樂器接近各一，他們還是奮勇 參戰，相同鄰近P大的科大，去年也有不少新手還是把陝北與自選曲演完了， 他們的努力與勇氣也是令人激賞。 ------ 胡亂說了一堆心得，還請見諒。共勉之 --

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