作者yeaa8814 (Smalltweeted)
看板CareerPlan
標題[問題] 職場不順
時間Tue Jun 7 19:48:33 2016
請問各位
我是社會新鮮人
退伍上班後已經半年了
最近遇到一些問題
我跟一個同事前後差一個禮拜進公司
然後因為主管要離職了
感覺上 離職前兩個月
主管都在栽培另一個人
其實導致我很無奈
畢竟同個部門的
導致前兩個月其他部門的問我部門的專業問題
我答不太出來.....
我知道這樣不行 所以自己學習
兩個月後有點成效 起碼不比另一個差
但是在主管 經理的口吻上
其實我聽得出來 他們還是偏向栽培另一位同事
畢竟部門的事情我提出問題 他們只說
等誰誰誰回去再處理
但這樣我知道這樣對於問題處理完全沒幫助
心裡覺得我感覺我自己的努力好像沒被看見
請問各位前輩 我現在應該怎麼辦?
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總是要受過別人的傷
才會發現我對你的好
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1F：→ Mrhh : 才剛出社會半年，多多少少都有這種事情發生，其實大 06/07 21:09
2F：→ Mrhh : 家都是這樣過來的。自己撐住跟在旁邊多學一點，不懂 06/07 21:09
3F：→ Mrhh : 就多問吧～ 06/07 21:09
4F：→ Sorge : 孔子論語打開第一段話 . . . 06/07 21:15
5F：推 lily740908 : 我也是~加油了! 06/07 21:38
6F：推 skyprayer : 試試看有沒有方法能先自己摸索 或是找其他資源學 06/07 22:21
7F：推 newstyle : 積極一點，總會有人肯教你 06/07 23:56
8F：推 acbwanatha : 不能夠拖太久，1年以後還這樣子就得考慮換公司。 06/08 09:37