作者heyha1022 (忙茫盲)
看板CareerLady
標題冷暴力也是種職場霸凌？！
時間Fri Jan 10 23:57:21 2025
我今年前因為育嬰離開職場6年多，做好就業準備（考Toeic ）懷著重新開始的心情二度就
業。剛進公司遇到同期的同事，聊天時覺得雙方價值觀等都很契合，會討論公司、同事等（
彼此都覺得這家公司不優，都想騎驢找馬）。
過了不到三個月，對方漸漸對我態度冷淡，我跟她說話也漸漸不理人；到現在我們已經完全
不說話（因為我嘗試跟她聊天，但就像熱臉貼冷屁股）。有公事請她查詢，她不正眼看我，
說完自己的需求對方也不回我話，回覆答案是用line訊息。
這期間我一直想我是不是哪裡說錯話惹到她，我陷入內耗的狀態，我一直思考哪裡做錯了！
去年初的我，對二度就業抱著期待又緊張的心情，我期待認識人、接觸新事物；今年一開頭
，我挫敗了，我竟然在人際處理挫敗了（之前沒有遇到這樣的事）。
我忘記職場就是職場，就算同事感情再好也不能毫無保留地聊天，我太渴望認識新朋友新事
物了！
我決定離開這個內耗的環境，負面情緒已經影響自己及家人了！我很想跟對方說，冷暴力也
是種職場霸凌，是否可以用理性溝通，成熟的方式解決呢？
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1F：推 sck921: 只有一個同事嗎？ 01/12 00:29
2F：→ heyha1022: 不是喔～但辦公室人數6位，且她的職位目前只有她，必 01/12 01:26
3F：→ heyha1022: 須與她接觸喔！ 01/12 01:26
4F：推 NTUtree: 用line問她為何這樣啊 02/13 17:50
5F：推 asd31415926: ？？上班去交朋友的喔 03/20 19:26
6F：推 ClareLuo: 我覺得冷暴力也可以算職場霸凌的一種(?) 但上班本來就 05/02 16:12
7F：→ ClareLuo: 不是去交朋友的 真的不用太在意 05/02 16:13
8F：推 yifei000: 在職場本來就不容易交到朋友吧 06/24 11:11
9F：→ maywei: 遇到好同事是燒好香 遇不到正常 07/09 14:59
10F：推 dantic: 可能她聊天聊太多被主管盯了？ 11/12 13:22