作者bruay12345 (清不加微)
看板CareerLady
標題[職場] 問獎金制度錯了嗎?!
時間Mon Feb 12 16:42:20 2018
跟朋友借了帳密上來發發文，
順便看看大家有什麼見解。
第一次PO文，
請見諒囉!
我是在建築師事務所上班的，
我們公司都有獎金發放，
獎金發放的辦法就是當自己手邊的案子結案，
然後領到建築執照，就可以拿到該案的獎金，
結果這個月領薪水，同事拿了4個建築執照2個變更設計，
老闆只給了他1500的獎金，
同事理所當然的跟公司要了薪資條及詢問獎金的發放方式，
老闆就一句畫圖太慢，效率差，所以獎金給的少，
然後說了變更設計的案子是沒有獎金可以拿的，
這算是我們該做的(售後服務)!
問題是這些變更設計以前的獎金也不是我們拿的阿!
何況她變更設計案是有跟業主收錢的耶!!!
然後還說不可能跟我們說獎金是怎麼算的，
他說反正有一定的%數，他自己有個底.....
說不會A員工!不會壓榨員工!該給的都一定會給我們!!!
可是我們可是連問個獎金如何發放，就讓他氣得跳腳了!!
不懂...如果沒壓榨，那為何不能詢問獎金制度?!!
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1F：推 azcooper: 有能力就換工作吧02/12 18:29
2F：推 ofcrouse: 所以我習慣都把獎金當作浮雲，前公司也說有獎金，但我02/12 19:50
3F：→ ofcrouse: 問了兩年多，獎金制度都還沒有出來02/12 19:50
這根本就在耍人啊…其實都是他們自己的說詞而已
※ 編輯: bruay12345 (115.82.9.44), 02/12/2018 22:20:24
4F：推 celestedmn: 獎金很看老闆啦，我前公司把目標訂的35年來沒人達到， 02/13 09:22
5F：→ celestedmn: 我兩年都成長也沒拿到；其他事業部目標看就知道能達 02/13 09:22
6F：→ celestedmn: 標，年終領了13萬。後來到新公司，第一季主管就爭取 02/13 09:22
7F：→ celestedmn: 團績獎金給我了 02/13 09:22
羨慕!!!恭喜你換到了一間滿不錯的公司，也遇到好的主管!!!我們的就像是在幫老闆賺他自己的年終獎金= =
※ 編輯: bruay12345 (1.173.174.151), 02/13/2018 13:32:20
8F：推 fox36235: 他的制度就他說了算 02/19 11:18
這麼說也對拉....
9F：→ fox36235: 年後就跳槽 給1500像大恩惠的老闆 調薪什麼的鷹該也是小 02/19 11:19
10F：→ fox36235: 氣鬼 02/19 11:19
1500對他們來說已經很多了....
※ 編輯: bruay12345 (36.236.52.111), 02/22/2018 17:27:38
11F：推 yudofu: 問題不是獎金制度，是老闆 02/23 08:59
突破盲腸了!!!!
※ 編輯: bruay12345 (36.237.161.3), 02/27/2018 15:29:11
12F：推 flora2011: 我們公司也是獎金像是浮雲的存在。小公司一切看老闆 03/04 14:41
13F：推 Chlitina: 前一份工作的台中老闆連問薪水都會跳腳，事實上他就是個 03/08 14:59
14F：→ Chlitina: 愛說謊的人，先騙人進來屎缺再給極低薪，中南部很多這 03/08 15:00
15F：→ Chlitina: 種以為自己是大老爺的老闆 03/08 15:00