作者oblivion (遺忘海角)
看板CareerLady
標題Fw: [討論] 職場上是否要努力增加存在感？
時間Sun Feb 1 11:01:23 2015
職場上是不是要努力的增加存在感呢？
我本來是默默的、靜靜的做好自己的事而已
不過這樣好像有點吃虧？
是不是應該多想辦法讓自己被注意到呢？
例如主管問問題多想些意見回答
每天多想辦法讓自己被注意到
或是每天加班加到很晚，可是沒有人知道你很辛苦的時候也要說
「昨天加班到凌晨…快睏死了」這樣之類的廢話？
我通常都是靜靜的啥都不說，感覺好像不太好耶＠＠"
p.s. 我做平面設計的，主管約談我的時候跟我說
他覺得我好像是個性問題
那時候我說我覺得公司某方面可以做些調整
例如說拉客戶的方法
他就說我很少在說這些意見
而且我是不會特別去跟別人交際的類型
偶爾會跟女生聊天
不過也只是隨便聊聊而已
在辦公室人氣不怎麼樣 感覺有點空氣
（以前是走耍寶搞笑路線
那時候常有人虧我是怪咖
可是現在年紀大了
感覺裝白痴很奇怪
現在的工作是走安靜認真(?)路線）
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※ 編輯: oblivion (111.251.254.16), 02/01/2015 11:02:24
1F：→ doris1016: 是 有些老闆就喜歡員工多跟他互動聊天 02/01 15:12
2F：推 Elixane: 我也是這樣ˊˇˋ 不過不打算改變自己，雖然真的很吃虧， 02/01 17:01
3F：→ Elixane: 不受同事的重視，有時候很受傷。但是覺得好像也不怎麼有 02/01 17:01
4F：→ Elixane: 所謂 02/01 17:01
5F：→ maye: 是+1，以前我也是走沒存在感路線，結果不加班的擺爛同事整天 02/01 17:50
6F：→ maye: 唉工作多，結果主管就把工作丟給會加班又不會唉的我了..不接 02/01 17:51
7F：→ maye: 反而是怪我，最後氣到離職，現在也學聰明，有點事就要唉兩聲 02/01 17:52
8F：→ maye: 分工愈不清的公司更要唉，這樣別人推工作給你的也會收斂一點 02/01 17:56