看到這篇心有戚戚焉... 我前一份工作跟原PO狀況很類似，只能說加不加班~ 面試時候看到的跟主管說的都只是一個參考值=_= 前一份我主管跟我再三保證不加班，也很少有東西要回家處理， 由於前前份就是沒日沒夜我真的受不了!於是心動轉職。 結果上班第一週就每天只有我一個人加班， 加班就算了我回家還有很多事要做~ 我跟他反應說回家加班是否可以晚點來，他居然說那不是常態所以不行。 而且才知道所謂可以晚點來是那種從回家要一直守在電腦前面， 持續關注情況的才能"晚一小時"上班。 工作嚴重分配不均，但是因為老闆所謂的分配就是一個案子兩三個人做， (理由是每個人都會一點 但其實不是主負責人根本也不知道狀況) 其實那樣超浪費時間因為每個人的做法不同還要統整，所以後來我火大都自己做。 然後老闆還說要出差三天(五六日)只能補休一天， 我拒絕去他就開始覺得我很不為公司盡心盡力。 也是後來才知道這家公司為何其他人都不用加班， 因為大部分盡心盡力的人都累到不爽早就辭職， 剩下的大多都屬於很有生存術的那一型，還有一個專門踩菜鳥來顯示自己地位的老鳥， 就像原PO遇到那樣，錯了也不講，最後才表你。 於是雖然我知道老闆會很恨我，還是滿一個月就立刻提離職了~ 基本上三個月內你留一個禮拜交接就已經算很佛心了~ 建議原PO像這樣會傷害身體的工作還是早點辭掉。 ※ 引述《Aicha (優雅的艾莉小姐)》之銘言： : 小妹我離開做了兩年的工作，最近找了份新工作， : 剛做滿一個月。 : 面試的時候，主管說34k，年終兩個月，有三節禮金， : 因為不預期加班所以 : 沒有加班費，太晚下班主管也會趕人，而且工作不會太複雜。 : 我前一份工作因為工時長(加班費也領很多)，但是都沒有自己 : 的生活所以才離開(我想準備公職)，聽到沒有加班就很開心進去。 : 剛進去就發現工作性質和面試不一樣，除了要做本身的事情外 : 還要負責資金的調撥，每天都會有好幾千萬經過我的手上， : 而且時間都很緊迫，可能慢點就會有問題，所以我壓力大到 : 買了早餐和午餐都等到晚餐才有辦法吃完，很常胃痛， : 不到一個月就瘦了三公斤，也睡不好， : 而且最近壓力大到每天下班都崩潰大哭。 : 而且工時長，表定是九點到六點，但我根本做不完， : 其他人又不斷再跟我催東西，所以我上班時間是八點到十點 ， : 而且同事間也沒有相互幫忙的感覺， : 明明我已經忙到快吐了，但是同事們還要求我去幫忙補紙， : 而且因為我這個位子換過很多人，流動率大 : (上一個做兩個禮拜，上上一個做了三個月) : 其他位子都是老鳥，感覺分工不均， : 有人閒到上班開網誌，吹餅乾聊天，而且大家都很準時下班， : 就我一個人吃不下午餐，每天待到十點。六日還要帶回家做。 : 而且老鳥常常知道你會做錯也不會告訴妳， : 等到做錯就被罵到臭頭， : 還有些老鳥明明不關他的事，也會湊合著酸。 : 我本來也想說是自己不熟所以比較慢， : 但來了一個月卻覺得加班時間越來越長。 : 昨天有兩個別的部門的同事(不同時間)看不下去了， : 就跑了跟我說之前也都只有我這個位子的人加班的超晚。 : 我光想到要去上班就痛苦的不得了， : 而且我還是沒有自己的時間。 : 我是想要離職了，很想要這禮拜說一說， : 十天後走人(勞基法)， : 不過因為主管出差三個月， : 我在猶豫要不要跟他的職務代理人說， : 還是要等到主管回來？ : 如果跟職務代理人講，會不會不太好？ --

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