作者emilyly (emilyly)
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標題[職場] 逼退第二彈
時間Thu Mar 6 19:10:50 2014
之前一篇我說了我被逼退後
我表明我不會自己走
結果今天主管拿了改善單給我
要我交給他
上面寫著兩次考核是c的話就是不適任
還有實際改善狀況要給主管填
我當下覺得這不是就是要我畫押不適任嗎
雖然上面寫了一些什麼缺失 但我覺得很莫名其妙
例如說 屬下是要幫老闆解決問題
而不是有問題去問他
還有說 什麼做事不要武斷 要經過主管同意
前幾天還跟我說 我還年輕 自己走比較好
不然離職單寫不適任難找工作 我是不是該錄音給勞工局了??
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 42.69.183.24
1F：推 standupo:當然是要求資遣，至少可以拿資遣費跟失業救助~ 03/06 20:39
2F：→ standupo:勞動基準法第十一條(資遣)第五款 03/06 20:39
3F：→ mayko:不適任又怎樣,搞不好是你沒遇到伯樂.我以前用一位遊戲營運PM 03/07 00:42
4F：→ mayko:前一家就是以不適任資遣他,在我底下我只能說公司沒ok的案子 03/07 00:43
5F：→ mayko:好不容易有可以發揮的案子,上頭裁員.他到新職後把該案其他國 03/07 00:44
6F：→ mayko:家營運權拉線給新公司,大賺,人也大紅特紅.還差點把我前公司 03/07 00:44
7F：→ mayko:的營運權一併接去(原廠凹的),是我上頭上司跟他前前公司的問 03/07 00:45
8F：→ mayko:題,還是該PM的問題呢XD 03/07 00:45
9F：推 mayko:另外請先偷找工作,運氣好可以無縫接軌,領資遣費立刻去新職 03/07 00:52
10F：推 obsidianHW:擺明就是想要你走又不想付資遣費 03/07 09:12
11F：推 eternal46:有問題就直接打給勞工局問吧! 最快又最清楚! 03/07 12:02
12F：推 kaldea823:被填不適任的影響沒有你想像中明顯或大，其實不需擔心 03/07 14:03
13F：→ kaldea823:能領到資遣費跟失業給付才是重點！ 03/07 14:04
14F：推 yngmei:這考核的內容好智障、不要簽。擺爛、錄音。然後打電話 03/07 18:37
15F：→ yngmei:去勞工局諮詢。考核表內容應該是具體事蹟。 03/07 18:38
16F：→ jc0570:要錄音（一定要有所準備），原op上次對不起喔！（這段時間 03/11 06:52
17F：→ jc0570:隨時錄音）加油！ 03/11 06:52
18F：→ jc0570:可以的話裝傻說，聽不懂要他再講一遍（一而再再而三）叫他 03/11 06:57
19F：→ jc0570:多講幾遍，錄清楚一點。 03/11 06:57